爸爸是临时工,早上上班途中发生车祸,责任应该是主责。这个可以向单位要求赔偿吗?
[律师回复] 您好!您咨询的事项涉及工伤赔偿的问题。现根据你提供的信息作如下回复:
临时工同样属于劳动者范畴,根据《工伤保险条例》等相关法律法规,只要临时工满足以下条件,其在工作中所受的伤害即可被认定为工伤:
存在劳动关系:临时工必须与用人单位建立了劳动关系,这是认定工伤的基础。即使未签订正式的劳动合同,但存在事实劳动关系的,同样可以主张工伤权益。
符合工伤认定情形:临时工所受的伤害必须符合《工伤保险条例》中规定的工伤认定情形。根据《工伤保险条例》第十四条第六项的规定,“在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的“,应当认定工伤。
综上,根据您的描述,如果您父亲被交通事故责任认定书确定为主要责任,则无法向单位主张工伤保险责任赔偿。
以上回复,供您参考。