大亚湾开发区劳动仲裁律师

[律师回复] 你好，协商调解没，你咨询问题我们可以可以详细沟通

[律师回复] 在追加劳动仲裁被申请人的过程中，是否需要将之前的请求事项一起写上去，主要取决于追加的理由和追加后的请求事项是否具有不可分性。以下是具体信息： 追加被申请人的请求事项 法律依据：根据《劳动争议调解仲裁法》第二十三条，与劳动争议案件的处理结果有利害关系的第三人，可以申请参加仲裁活动或者由劳动争议仲裁委员会通知其参加仲裁活动。 追加被申请人的条件：追加被申请人时，应说明追加的理由和依据，仲裁委员会在收到申请后会进行审查，决定是否同意追加。 追加后的请求事项处理 不可分性原则：如果追加后的请求事项与原来的仲裁请求具有不可分性，即基于同一法律关系或事实，那么这些请求可以合并审理。 独立请求事项：如果追加的请求事项是独立的，与原来的仲裁请求没有不可分性，那么应当告知当事人向劳动争议仲裁机构申请仲裁。 注意事项 追加时机：在劳动仲裁过程中，如果发现遗漏了与案件处理结果有利害关系的第三人，应及时申请追加，以确保其参与仲裁活动。 通过上述分析，建议在追加劳动仲裁被申请人时，根据具体情况决定是否将之前的请求事项一起写上去，并确保追加的请求事项符合法律规定和仲裁程序的要求。

[律师回复] 你好，需要起诉的话根据案件的管辖，我们都是可以处理

[律师回复] 你好，你有没有相关的证据，说一下你的详细情况，我可以给你提供正确的解决办法

[律师回复] 你好，这边的问题是纠纷问题吗，有没有进行调解，也可以起诉