淮上区劳动纠纷律师

[律师回复] 今年退休人员是否补发工资，需视当地年度养老金调整政策而定，通常每年七八月会补发当年1月起调整的差额。你可拨打12333人社热线，或持身份证到参保地社保经办机构、登录当地人社APP查询个人养老金发放明细，确认是否有补发款项到账。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 你85年到96年下岗这段工龄，如果当地实行社保缴费前属于视同缴费年限，被判刑后通常不再计算；但如果单位已实际缴纳养老保险，个人账户保留，缴费年限可以累计。02年服刑那一年半肯定不算。建议你尽快带上档案材料去当地社保窗口申请工龄认定，看85-96年是否算视同缴费年限还是实际缴费，这样能确定最终能算多少年。不同地方对判刑前后的处理口径可能有差别，以档案审核结果为准。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 生病旷工被开除可以申请仲裁。首先，要明确劳动关系存续期间，员工生病属于特殊情况，用人单位应给予一定医疗期。如果公司未遵循合理程序就开除，可能构成违法解除。其他方面，员工需收集证据，如病历、诊断证明等，证明自己因病无法正常工作。再次，可向劳动仲裁委员会提出仲裁申请，要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金等。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。