乳山市工伤赔偿律师

[律师回复] 你好，工作多长时间了？

[律师回复] 超龄劳动者（超过退休年龄）工作中受伤，能否认定工伤需分情况：根据《工伤保险条例》及最高法相关解释：1、未享受养老保险待遇且与单位属劳动关系的超龄员工，工作中受伤可申请工伤认定；2、已享受养老保险待遇的通常认定为劳务关系，不适用工伤保险，但可按人身损害赔偿主张权利。无论哪种情况，用人单位都有安全保障义务。建议：收集劳动合同或劳务协议、工资记录、受伤事实证明（证人证言、监控录像、医疗记录），先向人社局申请工伤认定，若被驳回再通过民事诉讼按人身损害主张赔偿。

[律师回复] 工伤待遇和交通事故处理没有绝对的先后顺序。如果发生工伤事故同时又是交通事故，首先要及时报警处理交通事故，确定事故责任。然后尽快向单位报告并申请工伤认定。在工伤认定后，可以享受工伤保险待遇，比如医疗费用报销、停工留薪期工资等。同时，对于交通事故赔偿部分，比如对方车辆的交强险和商业险赔偿，也可以依法主张。如果工伤保险待遇和交通事故赔偿有重复的部分，比如医疗费用，一般按照先工伤保险报销，不足部分再从交通事故赔偿中补充的原则处理。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。