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竞业协议有约束力吗

#劳动合同 最新修订 | 2024-12-10
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郭培员律师
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律师解析
竞业协议本身没有法律关于无效合同的规定的就有效力。竞业禁止是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在单位有业务竞争的单位,或禁止他们在原单位离职后一段时间内从业于与原单位有业务竞争的单位,包括劳动者自行创建的与原单位业务范围相同的企业。
法律规定不符合以下条件的合同无效
一、当事人必须具有相应的民事行为能力
自然人作为合同当事人,必须具备《民法典》规定的民事行为能力。即作为合同主体的自然人,应该是具有完全行为能力的自然人。
作为合同主体的法人非法人组织,它们的行为能力是不同的,法人、非法人组织只有在登记核准的经营范围内从事经济活动,才具有法律效力,法人、非法人组织只有在它们的经营范围内签订的合同,才受法律保护。
二、意思表示真实。
意思表示真实为一切民事法律行为的生效条件。
如果合同当事人的意思表示不真实、或以欺诈胁迫的手段、或者乘人之危、或逃避法律的行为,或在违背真实意思的情况下所为的行为,都将导致合同不发生法律效力。
三、不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗
合同的内容和目的不得违反国家法律、法规的强制性规定;在法律、法规没有规定时,不得违反国家有关规定的禁止性规定。同时,合同的内容和目的不得损害他人利益和危害国家利益、社会公共利益
此外在法律有明确规定的情况下合同还应当符合法定形式。
法律依据
《民法典》第一百四十三条
具备下列条件的民事法律行为有效:
(一)行为人具有相应的民事行为能力;
(二)意思表示真实;
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
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竞业协议有约束力吗
竞业协议在符合法律规定的情况下对当事人具有法律约束力。但如果雇主未支付竞业禁止补偿金,劳动者可主张该条款无效。因此,竞业协议的有效性取决于是否满足法定条件和支付相应的补偿金。
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竞业协议有约束力吗
竞业协议在符合法律规定的情况下对当事人具有法律约束力。但如果雇主未支付竞业禁止补偿金,劳动者可主张该条款无效。因此,竞业协议的有效性取决于是否满足法定条件和支付相应的补偿金。
1w浏览2024-04-08
竞业协议有约束力吗
竞业协议的法律约束力取决于其条款是否违反法律规定。如果协议内容合法,通常具有法律约束力。但是,当劳动者与雇主签订竞业限制协议时,雇主必须支付相应的竞业限制津贴。如果雇主未履行这一义务,劳动者有权撤销协议,并主张其无效。因此,确保遵守相关法律法规和支付竞业限制津贴是保持竞业协议法律约束力的关键。
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劳动纠纷
竞业协议有约束力吗?
竞业协议本身没有法律关于无效合同的规定的就有效力。竞业禁止是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在单位有业务竞争的单位,或禁止他们在原单位离职后一段时间内从业于与原单位有业务竞争的单位,包括劳动者自行创建的与原单位业务范围相同的企业。
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竞业协议是否具有法律约束力
竞业禁止协议有效前提非违法,约束员工在任职期间及离职后避免业务竞争。合同需由具备民事行为能力的主体签订,意愿表达真实且不得违反法律、行政法规及道德规范。合同内容不得触犯强制性规定,损害他人或公共利益,形式需合法。在签订前,个人需符合民法典要求,法人需在核准经营范围活动中签订有效合同。欺诈、强迫等手段导致的合同无效。
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劳动纠纷
竞业协议有约束力吗
竞业协议本身没有法律关于无效合同的规定的就有效力。竞业禁止是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在单位有业务竞争的单位,或禁止他们在原单位离职后一段时间内从业于与原单位有业务竞争的单位,包括劳动者自行创建的与原单位业务范围相同的企业。 法律规定不符合以下条件的合同无效: 一、当事人必须具有相应的民事行为能力。
1w浏览2024-10-26
竞业限制协议未约定补偿的效力
根据市高级人民法院《关于适用若干问题的意见》的规定,当事人仅约定劳动者应当履行竞业限制义务,但未约定是否向劳动者支付补偿金,或者虽约定向劳动者支付补偿金但未明确约定具体支付标准的,基于当事人就竞业限制有一致的意思表示,可以认为竞业限制条款对双方仍有约束力。
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劳动纠纷
竞业协议是否有约束力?
竞业协议本身没有法律关于无效合同的规定的就有效力。竞业禁止是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在单位有业务竞争的单位,或禁止他们在原单位离职后一段时间内从业于与原单位有业务竞争的单位,包括劳动者自行创建的与原单位业务范围相同的企业。
1w浏览2024-09-05
员工签订保密及竞业限制协议可以约束员工家属吗
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于员工签订保密及竞业限制协议可以约束员工家属吗的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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劳动纠纷
竞业协议是否有约束力
竞业协议本身没有法律关于无效合同的规定的就有效力。竞业禁止是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在单位有业务竞争的单位,或禁止他们在原单位离职后一段时间内从业于与原单位有业务竞争的单位,包括劳动者自行创建的与原单位业务范围相同的企业。 法律规定不符合以下条件的合同无效: 一、当事人必须具有相应的民事行为能力。
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