公司前台劳动合同范本内容是什么？

[律师回复] 微信平台合作协议<br/>甲方：_____________________<br/>地址：_____________________<br/>联系电话：_____________________<br/>乙方(个人) ： 身份证号：_____________________<br/>地址：_______________________________________<br/>联系电话：_____________________<br/>经甲、乙双方友好协商，本着平等公平，互惠互利，并在遵守国家有关法律、法规及政策<br/>的基础上就乙方为甲方进行_____微信公众平台运营及微信内容发布服务事宜，现达成如下协议；<br/>第一条：服务内容：<br/>1. 乙方为甲方提供以下服务：<br/>(1)编写______微信订阅号(服务号) 介绍及欢迎语；<br/>(2)根据甲方要求，基于微信公众平台为甲方配置自动回复；<br/>(3) 设置头像及二维码；<br/>(4) 负责运营______订阅号(服务号)______（时间），保证一月发布___次内容，每次___篇<br/>文章, 原则上每篇文章篇幅在___字以上，但具体发布时，乙方有权根据实际需要进行删减，以<br/>保证微信质量。乙方发布的内容文稿形式不限，但所有内容需经过甲方审核后发布。经甲方审<br/>核同意后，乙方发布的内容，产生的相关权责不再由乙方承担；<br/>(5) 遇节庆活动、特殊事件期间或甲方的主题营销活动，根据甲方要求，当天发布文章数<br/>量可增至___篇，原则上每篇文章篇幅在___字以上，但具体发布时，乙方有权根据实际需要进<br/>行删减，以保证微信质量。乙方发布的内容文稿形式不限，但所有内容需经过甲方审核后发布。<br/>经甲方审核同意后，乙方发布的内容，产生的相关权责不再由乙方承担；<br/>（6）由甲方指定文章和论坛，乙方每天将___篇文章发布在___个国内主流论坛平台，包括<br/>但不限于：天涯、猫扑、豆瓣等。<br/>(6) 负责配合甲方宣传主题营销活动，创造话题，引爆话题，以此引导流量到______网（<br/>______.______）、______网微信服务号及______APP。<br/>(7)结合时下热点事件，联系甲方品牌制造内容，提高关键词搜索效率，提高品牌曝光率和<br/>1/4页<br/>影响力。<br/>2. 验收标准<br/>（1）乙方每天发布文章应提前一天或在发布当天早上______(时间) 前发给甲方进行审核，<br/>甲方需在______前给予答复若甲方没有准时回复，则乙方视作甲方同意发布。经甲方审核同意<br/>后，乙方发布的内容，产生的相关权责不再由乙方承担；<br/>（2）乙方每月以邮件形式，向甲方提供以下数据和报告：<br/>A. 订阅号粉丝量，订阅号每周增长数；<br/>B. 订阅号每天分享数统计，每周分享数量走势图；<br/>C. 每周发布文章文档；<br/>D. 发布论坛文章截图或链接。<br/>第二条：协议金额及付款方式<br/>1. 本协议金额总计：人民币______元整，大写______元整；<br/>2. 微信运营服务______元/月<br/>3. 付款方式：____________<br/>4. 甲方需在签订协议后__个工作日内，支付___%的预付款给乙方，合计______元，大写：<br/>______元。<br/>5. 甲方在______年__月__日向乙方支付协议剩余金额，______元；大写：______元。<br/>第三条：乙方的权利和义务<br/>1. 乙方提供专人与甲方联络。<br/>2. 乙方按协议相关约定，为甲方提供微信运营和内容写作服务。<br/>3. 在合作期间，如未征得甲方书面同意，乙方不得擅自改变企业微信信息，不得将企业<br/>logo 、图片及内容用作其他用途。<br/>4. 在协议期限内，完成协议规定项目，并定期通知甲方进行验收。<br/>5. 乙方针对甲方约定的服务达标时应及时通知甲方，甲方也应即时通过互联网查看效果确<br/>认。<br/>6. 在协议期限及协议终止后___年内，乙方不得将甲方提供的资料复制、传播、出售或许<br/>可给任何第三方。乙方应保守在微信运营中知悉的甲方商业秘密，不得泄露给任何第三<br/>方。<br/>7. 乙方应将微信内容同时发布在天涯、猫扑、豆瓣等各大知名论坛。每天在____个论坛发<br/>布______篇内容，具体发布论坛根据内容确定。<br/>2/4页<br/>8. 乙方应保存运营内容、链接和数据，以便作为甲方验证资料。<br/>9. 本协议终止或解除后，乙方应在协议终止或解除后______个工作日内将甲方所提供的微<br/>信账号交还甲方，并不得再做任何登陆或使用。<br/>10. 乙方应当遵守腾讯微信的规则和守则进行运营维护，不得违反相关规则，导致甲方微信<br/>账号运营受到影响。<br/>1<br/>1. 乙方不得在微信运营过程中发布有损甲方企业形象的文章或信息等内容。<br/>第四条：甲方的权利和义务<br/>1. 甲方提供专人与乙方联络。<br/>2. 甲方必须保证提供logo 、图片集内容的合法性和真实性，如因此引起纠纷，乙方不承<br/>担任何法律责任。<br/>3. 协议签订后，甲方提供微信账号以及密码等各种必要的资料给乙方，并进行使用授权。<br/>4. 按照协议的约定，及时支付费用。若在规定时间内，甲方未能如期支付费用，乙方在协<br/>议付费延期一周后有权停止协议规定的服务；如因乙方过错未能如期完成协议约定内容，<br/>甲方有权要求终止，并按未完成服务项目，要求乙方退还相应款项。<br/>5. 合作期间甲方不得将乙方策划未发布的微信内容信息复制、传播、出售或许可给其它第<br/>三方。<br/>6. ______订阅号(服务号) 及其发布的所有文章归属于甲方所有。<br/>第五条：协议期限<br/>本协议自签约双方签字盖章之日起生效，至签约双方履行完毕约定义务之日终止。<br/>第六条：协议解除：<br/>本协议在下述情况下解除，提出协议解除的一方应提前一个月以书面形式通知另一方：<br/>1、双方协商一致解除本协议；<br/>2、本合同期限届满，双方同意解除本协议；<br/>第七条：违约责任<br/>1．本协议有效期内，任何一方发生违约行为，应在收到守约方有关其违约行为的通知后3<br/>个工作日内予以纠正。否则守约方有权终止本协议，并索赔因此发生的损失。<br/>2．若因一方违约致使对方造成不良影响或经济损失，则对方有权追究该方责任，要求其消<br/>除影响，并作相应的经济赔偿。如属双方过错则应按过错比例各自承担相应之违约责任。<br/>3．甲乙双方对本协议执行过程中所发生的问题应及时协商解决，因延误而造成的损失和费<br/>用由责任方承担。<br/>4、乙方将在微信运营中知悉的甲方秘密泄露给第三方的或未按约定的时间交还甲方微信账<br/>号的，应向甲方支付按本协议总金额的______%计算的违约金给甲方。<br/>5、因乙方运营微信过程中发布的信息有损甲方企业形象的，乙方应赔偿甲方因此遭受的所<br/>3/4页<br/>有损失，且甲方有权解除本协议，乙方应返还甲方已支付的全部费用。<br/>6、因乙方原因导致甲方微信账号违反腾讯微信规则或守则，造成账号被封或者被停止发布信息或文章的，乙方应赔偿甲方______%的违约金，甲方有权解除本协议，并有权要求乙方赔偿甲方因此遭受的所有损失。<br/>7、如因甲方自身原因导致乙方的服务不能进行的，乙方不予退还已交付的服务期内的费用；<br/>第八条：争议解决<br/>因本协议而产生的或与本协议有关的任何争议，双方应通过友好协商解决。不能通过协商解决的争议，应提交(当地) 仲裁委员会按其现行仲裁规则仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均具有约束力。<br/>第九条：不可抗力<br/>因地震、火灾等自然灾害、战争、罢工、停电、停网、政府行为、官方关闭端口、腾讯微信系统升级等不可抗力造成的损失和后果，双方互不承担责任，双方通过书面的形式通知对方。<br/>第十条：免责声明<br/>乙方发布内容遵守甲方的约定，按照腾讯微信的规则和守则进行运营维护。若由于腾讯微信官方的政策调整导致相应功能不能进行的，乙方不予承担责任。<br/>第九条：附则：<br/>1、甲乙双方应本着诚实信用的原则完整履行本协议；<br/>2、本协议的有关条款或约定若与双方以前签署的有关条款或与以前的有关陈述或相抵触的，以本协议为准。但经双方协商一致同意保留的除外；<br/>3、本协议未尽事宜，由双方友好协商作出补充条款，补充条款与本协议具有同等法律效力；<br/>4、本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。<br/>甲方（盖章）： 乙方（盖章）：<br/>代表签字： 代表签字：<br/>日期： 日期：

[律师回复] 出租方：(以下简称甲方)____________<br/>　　承租方：(以下简称乙方)____________<br/>　　甲、乙双方就房屋租赁事宜，达成如下协议：<br/>　　<br/>一、甲方将位于____市____街道____小区__号楼________号的房屋出租给乙方居住使用，租赁期限自____年____月____日至____年____月____日，计__个月。<br/>　　<br/>二、本房屋月租金为人民币____元，按月/季度/年结算。每月___月初/每季___季初/每年___年初__日内，乙方向甲方支付___全月/季/年租金。<br/>　　<br/>三、乙方租赁期间，水费、电费、取暖费、燃气费、电话费、物业费以及其它由乙方居住而产生的费用由乙方负担。租赁结束时，乙方须交清欠费。<br/>　　<br/>四、乙方同意预交元作为保证金，合同终止时，当作房租冲抵。<br/>　　<br/>五、房屋租赁期为，从__年__月__日至__年__月__日。在此期间，任何一方要求终止合同，须提前三个月通知对方，并偿付对方总租金___的违约金;如果甲方转让该房屋，乙方有优先购买权。<br/>　　<br/>六、因租用该房屋所发生的除土地费、大修费以外的其它费用，由乙方承担。<br/>　　<br/>七、在承租期间，未经甲方同意，乙方无权转租或转借该房屋;不得改变房屋结构及其用途，由于乙方人为原因造成该房屋及其配套设施损坏的，由乙方承担赔偿责任。<br/>　　<br/>八、甲方保证该房屋无产权纠纷;乙方因经营需要，要求甲方提供房屋产权证明或其它有关证明材料的，甲方应予以协助。<br/>　　<br/>九、就本合同发生纠纷，双方协商解决，协商不成，任何一方均有权向天津开发区人民法院提起诉讼，请求司法解决。<br/>　　<br/>十、本合同连一式__份，甲、乙双方各执__份，自双方签字之日起生效。<br/>　　甲方：_____________　　电话：_____________<br/>　　身份证：___________<br/>　　乙方：_____________　　电话：_____________<br/>　　身份证：___________<br/>　　___年___月___日

[律师回复] <br/>1.<br/>2.1已在招标文件中附带了2003年5月版扩大初步设计图纸，其给出的工程介绍和工作内容的描述不应认为是全面和绝对准确的，本工程的实际情况应以有合同约束力的施工图设计图纸为准。甲方不承担因扩大初步设计图纸对任何数据或做法等初步的描述，而可能给任何他方带来的损失或损害的责任。<br/>1.<br/>2.2总包被认为，在甲方提供施工图后，将在合同约定的时间内(专用条款<br/>4.5)，组织相关人员详细阅读构成本工程合同文件主要内容的基础上，将充分研究施工图图纸，以掌握工程的全面内容，使工程进度、质量处于良好状态。

[律师回复] 甲方： <br/>经营地址： <br/>乙方: <br/>性别: <br/>居民身份证号码: <br/>在甲方工作起始时间 年 月 日 <br/>家庭住址: <br/>邮政编码: <br/>在临居住地址： <br/>邮政编码： <br/>户口所在地省(市) 区(县) 街道(乡镇) <br/>签订日期： 年 月 日 <br/>根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守： <br/>第一条 <br/>合同类型和期限 <br/>甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限： <br/>(一) 固定期限，自_ _年__ __月__ _日起至_ _年_ _月_ 日止，共_ 个月。 <br/>（二）其中试用期,自 _ _年_ __月__ _日起至__ ___年_ __月__ _日止，共 _ _个月。 <br/>（三）乙方应在 年 月 日前到岗。 <br/>注：《劳动合同法》调整了《劳动法》关于劳动合同终止的规定内容。取消了劳动合同的约定终止，规定劳动合同只能因法定情形出现而终止。也就是说，劳动合同当事人不得约定劳动合同终止条件；即使约定了，该约定也无效。 <br/>规定到岗时间的理由在于：《劳动合同法》规定劳动关系的建立日为用工之日（一般情况以到岗为准），劳动者签订合同后一直不到岗，企业不能随便解除合同，法律风险和成本很高，应约定到岗时间，以便后面约定本合同的自动失效。 <br/>第二条 <br/>工作内容和地点 <br/>（一）根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位 工作， 根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。 <br/>（二）乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 <br/>注：工作地点是《劳动合同法》新增的必备条款。对于类似“因生产经营需要，劳动者愿意服从用人单位调整工作岗位”或“用人单位有权根据生产经营需要调整劳动者工作岗位”等条款，不再写入合同。原因在于：调整工作岗位属于变更合同行为，按照《劳动合同法》规定，变更需采用书面形式，因此，此约定涉嫌剥夺劳动者的合同协商变更权，用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的条款无效。 <br/>第三条 <br/>工作时间和休假 <br/>（一）乙方实行以下第1 种工时制。 <br/>1、实行标准工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。 <br/>2、实行不定时工作制的，工作时间和休息休假甲乙双方协商安排。 <br/>（二）乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。 <br/>注：工作时间和休息休假是《劳动合同法》新增的必备条款。 <br/>第四条 <br/>劳动保护和条件 <br/>（一）甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要 <br/>安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。 <br/>（二）甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动 <br/>安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 <br/>（三）甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防 <br/>治水平。 <br/>注：劳动保护、劳动条件和职业危害防护是《劳动合同法》新增的必备条款。 <br/>第五条 <br/>劳动报酬 <br/>（一）乙方试用期的基本（固定）工资标准为 元/月，乙方在试用期期间的工资为 元，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。 <br/>（二）乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第 三种工资形式： <br/>1、计时工资。乙方的工资由基本（固定）工资和绩效工资组成。基本（固定）工资为 元/月，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。 <br/>2、计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准，计件单价按甲方的有关制度为准。 <br/>3、其他工资形式。具体约定如下： <br/>（三）甲方（或甲方指定的单位）应以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月 15日。若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。 <br/>注：本合同应注明劳动者的基本（固定）工资标准，绩效工资由业绩考核确定。“甲方指定 <br/>的单位”解决的是劳动合同所在单位和工资支付单位分离的情况，即“外派用工”的情形。 <br/>“25日”比正常发薪时间延后5日，规避有时合理期间晚发工资的情况。 <br/>（四）合同期内，甲方应视乙方的工作表现情况，给予乙方提高工资待遇的机会。（注：加薪情况应明示与合同中。） <br/>第六条 <br/>保险和福利待遇 <br/>（一）甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险，并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费，其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。 <br/>（二）乙方因工负伤（死亡）和患职业病，依法享有获得医疗救治、经济补偿的权利。 <br/>（三）乙方在劳动合同期内患病、非因工负伤，依法享有国家规定的医疗期。 <br/>（四）乙方的福利待遇按国家及甲方的规定执行。 <br/>第七条 <br/>合同变更、解除 <br/>（一）有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同： <br/>1．在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的； <br/>2．劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经与乙方协商一致的； <br/>3．由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的； <br/>4．劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的； <br/>5．法律、法规规定的其他情形。 <br/>（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同： <br/>1．在试用期间，被证明不符合录用条件的； <br/>注：人力资源部门应保留招聘资料，以保留录用条件的证据。 <br/>2．严重违反劳动纪律及甲方规章制度的； <br/>3．严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的； <br/>4．同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的； <br/>5．以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的； <br/>6．被依法追究刑事责任的。 <br/>注：依据《劳动合同法》第39条修订。对员工欺诈的情形，也可依据第39条第5项解除劳动合同。 <br/>（三）有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方： <br/>1．乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的； <br/>2．乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； <br/>3．劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的； <br/>（四）有下列情形之一的，乙方可以解除此合同： <br/>劳动合同范本 <br/>劳动合同范本 <br/>1.甲方不能按时按量提供乙方合理报酬的； <br/>2.甲方未能按时按量提供乙方保险福利的； <br/>3.甲方不能提供乙方合理岗位和培训机会的； <br/>4.甲方不能为乙方提供更好发展机会的； <br/>注：依据《劳动合同法》第40条拟订，无变化。 <br/>第八条 <br/>其他约定条款 <br/>（1）凡由甲方出资培训乙方，双方另行签订《培训/教育协议》，因乙方原因而提前解除劳动合同，乙方应赔偿甲方的培训等费用，具体赔偿标准执行《培训/教育协议》的约定。 <br/>（2）乙方在签订劳动合同之前，甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况，包括但不限于劳动者的学历、履历、资格或任职证书（明）以及以前劳动关系是否解除或终止等。劳动者应当如实说明，并应书面承诺其真实性。若因故意漏报、隐瞒前述基本情况，骗取甲方签订劳动合同的，经甲方查出或被原单位追诉的，视为乙方的欺诈行为并导致甲方的严重误解，甲方有权依法申请认定本合同自始无效，由此给甲方造成的损失，应由乙方全额承担。 <br/>（3）乙方未按照本合同第一条规定的到岗日到岗的，本合同自到岗日满后自动失效，但甲方认可的除外。由此给甲方造成的损失，应由乙方全额承担。 <br/>（4）本合同的附件与本合同具有同等效力。但如果本合同的条款与附件内容有任何冲突或不一致之处，则以附件中的内容为准。 <br/>（5）本合同履行过程中，若甲方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项，不影响本合同履行；若甲方发生合并或分立等情况，本合同继续有效，由承继单位继续履行。 <br/>（6）乙方在合同期内，属其岗位职务行为或主要利用甲方的物质技术条件所产生的所有专利、版权和其他知识产权归甲方所有，乙方无权进行商业性开发。 <br/>（7）双方签订本合同后，乙方不得在合同期内再受聘其他任何单位从事与甲方相同或类似或有竞争冲突的业务。 <br/>（8）乙方对在合同期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息等商业秘密进行保密，不得将其泄露给任何第三者（亦包括无工作上需要的甲方雇员）。乙方违反保密义务则被视为严重违反本合同，并认为有足够的理由被辞退。此种保密义务在本合同终止或期满后的任何时间对乙方仍有约束力。 <br/>注：商业秘密和竞业限制、专项培训只在主合同中做原则约定，另行签订协议处理。 <br/>本合同未尽事宜，法律法规有规定的，按法律法规规定执行；法律法规没有规定的，由双方协商解决；双方协商一致，可以变更本合同。若双方协商不成或者发生劳动争议，应当依法向调解机构申请调解，向人民法院起诉。 <br/>本合同一式 份，自双方签字盖章之日起生效；双方各执一份。甲方应按规定建立职工名册备查，并向劳动部门办理备案手续。劳动合同范本可以到信法网下载。 <br/>甲方（盖章） 乙方（签名） <br/>法定代表人、负责人 <br/>或委托代理人（签名） <br/>年 月 日 年 月 日

[律师回复] <br/>一、劳动合同期限 <br/> 甲乙双方约定采用下列第( )种方式确定劳动合同期限 <br/> <br/>(一)固定期限：自__________年_____月_____日起至__________年______月_______日止，其中试用期__________个月。 <br/> <br/>(二)无固定期限：自________年_____月_____日起至法定终止条件出现时止。其中试用期__________个月。 <br/> <br/>(三)以完成一定工作任务为期限：自__________年_____月_____日起至完成工作任务时止(该工作任务为甲方事先确定并且完成目标是确切具体的)。 <br/>二、工作内容和工作地点