申请认定工伤应提交哪些材料证明?

1、《工伤认定申请书》;

2、指定医院或医疗机构初次治疗工伤的诊断书和职业病诊断证明;

3、企业的工伤报告，属于统计范围的因工伤亡事故，提交安全监察部门的结案批复;

4、工伤职工的身份证明及与企业存在劳动关系的证明;

5、其他相关证明材料：

(1)属于交通事故，提交公安交通管理部门的责任裁决书或相关的处理证明;

(2)属于因工外出期间失踪的，提交人民法院宣告死亡的裁定书;

(3)属于因工作紧张突发疾病的，提交企业出具的工作紧张的证明材料。

(4)属于因工因战致残的转业军人到企业工作后旧伤复发的，提交《伤残军人证》及医院的旧伤复发诊断证明;

(5)属于从事抢险、救灾、救人等维护国国和社会和公众利益的活动的，应有企业或者县级政府民政部门、公安出具的证明;

(6)其他特殊情况，提交认定工伤所需的证明材料。

6、企业工商营业执照复印件、企业劳动(人事)部门介绍信、办理人身份证明。

企业在我们现实生活当中，因为疾病在工地上摔倒而继而导致死亡的情况之下，是否属于工伤的话是需要由工伤认定部门对此进行一定的处理的，一般情况之下，用人单位在发生事故之后提出工伤认定申请时应填写《企业职工伤亡事故登记表》

个人提出工伤认定申请时，免去提交第3项证明材料。

亲属代表工伤职工提出工伤认定申请的，应同时提交工伤职工委托证明、亲属关系证明。

企业工会组织代表工伤职工提出工伤认定申请的，应同时提交企业工会介绍信、办理人身份证明。

在现实生活当中发生了工作性的伤害之后，如何来进行工伤的认定，是由用人单位在事故发生之后需要立刻的进行工伤认定的申请，然后才能够确定最终的赔偿问题。这一点是非常的重要，同时也是需要提交相关的申请的材料的，比如说工伤认定申请书等。

通过本篇文章的内容，希望能够解答您所面临申请认定工伤应提交哪些材料证明的问题。平常我们可以多多学习了解法律知识，这样在面临法律问题需要解决时，我们就能够通过学习到的法律知识来维护自己的权益了。想要了解更多相关的法律问题，点击下方“立即咨询”按钮，为您匹配专业律师在线为您提供帮助。