分公司倒闭如何起诉总公司

[律师回复] 1、公司倒闭后总经理原则上是不需要承担责任的。公司被人民法院宣告破产后，也是以公司的全部财产对外承担债务。根据相关法律规定，破产宣告前，债务人可以向人民法院申请重整。&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <br/>2、有下列情形之一的，不得担任公司的董事、监事、高级管理人员：<br/>（一）无民事行为能力或者限制民事行为能力；<br/>（二）因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚，执行期满未逾五年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年；<br/>（三）担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年；<br/>（四）担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年；<br/>（五）个人所负数额较大的债务到期未清偿。"

[律师回复] 用人单位为劳动者缴纳失业保险后，劳动者离职后可以申请领取失业保险金，具体条件和程序如下：<br/>1、非本人意愿终断就业(即公司解除或终止劳动合同)并有求职要求，(须提供用人单位辞退的证明)<br/>2、缴纳失业保险金12个月以上<br/>3、公司解除或终止劳动合同后60天之内办理。<br/>(<br/>1)参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。<br/>(<br/>2)失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。<br/>(<br/>3)失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。<br/>(<br/>4)交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。劳动者符合以上条件，即可到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业保险金。

[律师回复] 单位拖欠员工工资，以此员工申请解除劳动关系，可以要求单位支付解除劳动关系的经济补偿，并 要求单位结清工资。<br/>依据《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：<br/>一、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；<br/>二、未及时足额支付劳动报酬的；<br/>三、未依法为劳动者缴纳社会保险费的；<br/>四、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；<br/>五、因本法第二十六条 <br/>第一款规定的情形致使劳动合同无效的；<br/>六、法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

[律师回复] 你把具体案情说一下

[律师回复] <br/>1.营业税。按照营业额征收营业税，餐饮业适用的餐饮业营业税税率为5%。<br/>2.城市维护建设税，按照交纳的营业税税额的7%（或5%、1%）交纳，具体税率按照纳税人所在地确定。<br/>3.教育费附加，按照交纳的营业税税额的3%交纳，<br/>4.其他附加，按照纳税人所在地的有关规定计算交纳。<br/>5.所得税，企业所得税的税率为25%小型微利企业的税率为20%。