申请公司破产后银行贷款还用还吗

一、申请公司破产后银行贷款还用还吗

在企业面临申请破产之困境过后，担保机构仍需严格依据法律条款及原则来妥善解决其承担的银行贷款事宜。

在企业破产的具体过程当中，作为债权人之一的银行有权利向法院提出债权申报。

而在破产清算阶段，企业的所有资产将会按照相关法律规定的清偿顺序依次进行分配。

根据我国现行的《中华人民共和国企业破产法》规定，破产财产在优先支付破产费用与共益债务之后，将依照以下顺序进行清偿：

首先是破产企业拖欠员工的工资、医疗费、伤残补贴、抚恤金等款项，其次是应划入员工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给员工的补偿金；

再次是破产企业拖欠的除上述款项之外的社会保险费用以及所欠税款；

最后是普通破产债权。

银行贷款通常被归类为普通破产债权，在满足上述清偿顺序并在破产财产尚有剩余的前提下，将按比例获得一定程度的清偿。

然而，若破产财产无法全额清偿所有债务，那么未获清偿的那部分债务在法律层面上可能无需再行偿还，但这并不代表银行贷款便可完全免于偿还。

《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条

破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:

(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;

(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;

(三)普通破产债权。

破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。

破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

在企业破产困境解决后，担保机构须依法妥善处理银行贷款事宜。破产过程中，银行作为债权人可申报债权。破产清算时，企业资产按法律规定顺序分配，先偿员工工资、社保等，再是税款，最后是普通破产债权。银行贷款属普通债权，在资产剩余情况下按比例清偿。若资产不足，未偿部分可能无需偿还，但银行贷款并非完全免责。

二、申请公司破产后债务谁来进行偿还

该司乃依法注册并拥有独立财产权利之法定机构，当其宣告破产之际，公司债务理应由公司全数财力予以偿还不渝。

然而，在此过程中，若有股东出现如以下所述三类严重情况，纵使公司因破产而进入破产程序，仍需承担起相关之法律责任：首先，即为未能实缴充分额度出资或存在抽逃出资行为;

其次，便是在使用公司法人独立地位与股东有限责任时，或者肆意滥用，或者毁损公司债权人之应有权益;

最后，就是未能履行清算义务人应尽职责，从而致使法院无法对债务人进行全面清算。

《企业破产法》第二条

企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照本法规定清理债务。

企业法人有前款规定情形，或者有明显丧失清偿能力可能的，可以依照本法规定进行重整。

三、申请公司破产对法人有什么影响

企业在申请破产后，对于法人有着极其深远的影响。首先，作为公司的代表人，法人可能在相当长的一段时间里承受着信誉上的困扰与束缚，例如，企业在登记系统中的不良记录将会对他们未来的商业活动产生负面作用。再者，假如法人对于公司的破产具有不可推卸的个人责任——比如因为管理不善或者违法乱纪而导致了公司的破产，那么他们就有可能要接受法律的严惩。特别是在公司进行破产后的清算阶段，法人必须全力配合清查工作，毫无保留地提供所有相关资料以及信息。如果发现存在隐瞒、转移财产等恶劣行径，他们还有可能需要承担相应的民事乃至刑事责任。除此之外，破产事件很可能会给法人带来声誉上的重创，使得他们在商业领域的形象大打折扣。然而，如果法人在经营过程中并无过失，并且严格按照法律规定履行了自己应尽的义务，那么他们的个人权益同样会得到法律的充分保护。

在企业破产困境解决后，担保机构须依法妥善处理银行贷款事宜。破产过程中，银行作为债权人可申报债权。破产清算时，企业资产按法律规定顺序分配，先偿员工工资、社保等，再是税款，最后是普通破产债权。银行贷款属普通债权，在资产剩余情况下按比例清偿。若资产不足，未偿部分可能无需偿还，但银行贷款并非完全免责。