车祸死亡工伤如何赔偿

一、车祸死亡工伤如何赔偿

在车祸导致死亡且认定为工伤的情况下，赔偿项目较为复杂。

首先，可获得工伤保险基金支付的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

同时，还可向肇事方主张交通事故赔偿，包括死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费等。但需注意，有些赔偿项目可能会存在重复或补差的情况，比如丧葬费等。建议及时收集相关证据，通过协商、仲裁或诉讼等合法途径，依规维护自身合法权益，确保应得赔偿足额到位。

二、车祸死亡认定工伤的赔偿标准有哪些

在车祸中因工死亡，赔偿标准主要依据《工伤保险条例》。具体赔偿项目及标准如下：

1.丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

2.供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

3.一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

需注意，车祸若属第三方责任，在获得民事赔偿后，符合条件的仍可申请工伤赔偿，但部分项目可能会进行相应扣除。

三、车祸死亡工伤赔偿责任主体如何确定

车祸死亡若被认定为工伤，赔偿责任主体确定方式如下：

已缴纳工伤保险：责任主体主要是工伤保险基金和用人单位。工伤保险基金支付丧葬补助金、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金等；用人单位支付停工留薪期内的工资福利及护理费等。

未缴纳工伤保险：此时用人单位为赔偿责任主体，需按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

第三人侵权：即车祸由第三方导致，第三人应承担侵权赔偿责任。同时，受害职工还可主张工伤赔偿，两者在实践中部分地区支持兼得，部分地区采取补充模式。

在探讨车祸死亡工伤如何赔偿时，我们还需关注与之紧密相关的两个问题。一是赔偿的申请时效，一般来说，用人单位需在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。若用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。二是家属领取赔偿后的后续权益保障问题，家属可能还会面临诸如抚恤金的调整、生活保障等方面的疑问。如果您对车祸死亡工伤赔偿的申请流程、赔偿标准及后续权益等方面还有更多疑问，别错过专业解答的机会，点击网页底部的“立即咨询”按钮，让专业法律人士为您详细解答。