工伤赔偿能与医疗保险并用吗

[律师回复] 您好，关于工伤赔偿能与医疗保险并用吗这个问题，我的解答如下, <br/>一、工伤赔偿能与医疗保险并用吗工伤赔偿和医疗保险能同时用吗答案是否定的。<br/>1、发生工伤的，需要先到劳动部门进行工伤认定。根据工伤认定的结果要求单位按照工伤条例赔偿损失。如果单位不认定工伤的，建议直接申请劳动仲裁维护自己的权利，具体的赔偿标准可以委托律师计算。<br/>2、如果工伤保险中医疗费用已经全额赔付了，并且医疗费用的收据已经收走了，那就不能再报了。否则可以用复印件补报差额。<br/>3、工伤赔偿和医疗保险是个不同的范畴，工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时，由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。<br/>4、工伤赔偿和医疗保险不能同时使用。否则违反医保办法报销的，由社会保险行政部门责令退回骗取的基本医疗保障基金支出，处以骗取金额二倍以上五倍以下罚款。<br/>二、工伤一次性赔偿怎么赔一次性赔偿金按照以下标准支付：一级伤残的为赔偿基数的16倍;二级伤残的为赔偿基数的14倍;伤残的为赔偿基数的12倍;四级伤残的为赔偿基数的10倍;五级伤残的为赔偿基数的8倍;六级伤残的为赔偿基数的6倍;七级伤残的为赔偿基数的4倍;八级伤残的为赔偿基数的3倍;九级伤残的为赔偿基数的2倍;十级伤残的为赔偿基数的1倍。到底工伤赔偿能与医疗保险并用吗，按照我国的相关规定是不能的。若职工是遭受了工伤而需要住院治疗的话，此时只能通过工伤保险进行报销，也就说享受的仅仅是工伤待遇，而不能同时适用医疗保险。

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 司社保和农村合作医疗险不能一起报，只能报销一种，个人、集体和政府多方筹资，以大病统筹为主的农民医疗互助共济制度，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。“新农合”。新型农村合作医疗报销范围为：参加人员在统筹期内因病在定点医院住院诊治所产生的药费、检查费、化验费、手术费、治疗费、护理费等符合城镇律图网报销范围的部分(即有效医药费用)。社会保险是一种为丧失劳动能力。新型农村合作医疗基金支付设立起付标准和最高支付限额。医院年起付标准以下的住院费用由个人自付。同一统筹期内达到起付标准的，住院两次及两次以上所产生的住院费用可累计报销。社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的。新农合是由我国农民自己创造的互助共济的医疗保障制度，在保障农民获得基本卫生服务、缓解农民因病致贫和因病返贫方面发挥了重要的作用。新农合报销范围，大致包括门诊补偿、住院补偿以及大病补偿三部分、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度、支持，农民自愿参加，全称新型农村合作医疗，是指由政府组织、引导。超过起付标准的住院费用实行分段计算

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