工伤认定要多长时间才能认定下来

一、工伤认定要多长时间才能认定下来

社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起，一般应在60日内作出工伤认定决定。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，要在15日内作出工伤认定的决定。 若作出认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。 社会保险行政部门自工伤认定决定作出之日起20日内，会将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工（或者其近亲属）和用人单位。

二、工伤认定要付工资吗

员工在工伤认定期间，用人单位需支付工资。依据法律规定，职工因工作遭受事故伤害或患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超12个月，伤情严重或情况特殊，经相关部门确认可适当延长，但延长不得超12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。所以，工伤认定期间用人单位应正常支付员工工资。

三、工伤认定要交哪些资料

申请工伤认定需提交以下资料：一是工伤认定申请表，应包含事故发生的时间、地点、原因及职工伤害程度等基本情况。二是劳动关系证明材料，如劳动合同文本复印件或与用人单位存在劳动关系的其他证明材料，用以确定职工与单位的劳动关系。三是医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书。此外，属于下列情形的，还需分别提交相应证据：职工死亡的，提交死亡证明；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门证明或其他相关证明；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，提交公安部门证明或相关部门证明等。

工伤认定所需的时间因具体情况而异。一般来说，社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。但事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，15日内就能作出决定。不过，如果存在劳动关系争议等复杂情况，时间可能会延长。比如，需要先通过劳动仲裁确定劳动关系，这就会增加认定的时长。要是你对工伤认定时间的计算、不同情形下的认定流程等还有疑问，别错过获取专业解答的机会，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解读。