职业病鉴定结论不服怎么办？

有很多的职业做了很久时间后肯能会患上一种名为职业病的疾病，自己觉得是因为职业的关系但是去检查却显示没有什么职业病，觉得鉴定结果是有问题的，那么职业病鉴定结论不服怎么办?接下来律图的小编告诉你遇到这种情况应该如何处理。

实际中，很多人并不知道自己是否患上职业病，按照规定，员工一旦怀疑自己得了职业病的话，就要及时在用人单位所在地、本人户籍所在地或经常居住地的诊断机构进行职业病诊断。建议在从事容易患职业病的工作前，要求单位为自己进行上岗前的职业健康检查。在单位工作期间的任何一次检查中发现有职业病的，都可以向单位要求赔偿。要是单位不予赔偿的，可以采取劳动仲裁等方式进行维权，若是仲裁无法解决的，就可以直接向法院起诉。

职员一旦鉴定为职业病，公司就有可能承担较大的赔偿，有些公司就会因此否认职业病，如果对方不肯承认，自己也没法主张证据的，建议就是找个擅长打劳动纠纷的律师进行处理。

职业病鉴定是劳动者对职业病诊断结果不服，向卫生行政部门设立的职业病鉴定部门进行申诉，一般接到职业病诊断证明书三个月内，对结果不认可时进行申诉，目前，进行职业病鉴定需要的材料与职业病诊断相同，具体规定可以依照国家法律《职业病诊断与鉴定管理办法》。

在接到职业病鉴定结论后，如果对其有异议的，可以在30日内到市级卫生行政部门申请再次进行职业病诊断鉴定。通过再一次鉴定后，仍有对鉴定结论有异议的，也不用担心，还可以在15日内到省级卫生行政部门申请再鉴定，但此时省级职业病诊断鉴定委员会的鉴定为最终鉴定。

其实，很多情况中，职业病鉴定结论有误的情况较少，因此，员工在鉴定职业病前，应先明确自己是否真的患上职业病，按照法律上的规定，鉴定职业病必须具备四个条件：

1、患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的;

2、必须是在从事职业活动的过程中产生的;

3、必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职

业病危害因素引起的;

4、必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。

事实上是否患有职业病很多人自己也不是很确定，所以建议的大家能够在当度专业的机构进行全面的身体检查，在工作期间检测出来职业病是可以向公司提出赔偿的要求的。