婚姻家庭 法律问答
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抓到伴侣出轨，能否让对方净身出户[律师回复] 抓到伴侣出轨通常不能直接使其净身出户，法律上除非对方自愿放弃全部财产，否则无过错方仅以出轨为由难以达成此目的。在离婚财产分割时，法院遵循照顾子女、女方和无过错方权益原则，但出轨并非法定少分或不分财产情形。不过有证据证明对方有重婚、与他人同居等重大过错，无过错方可要求损害赔偿。若夫妻签有符合法律规定的忠诚协议，约定出轨方净身出户，法院可能支持按协议处理。 解决措施和建议如下： 1.收集对方重婚、与他人同居等重大过错的证据，以便在离婚时请求损害赔偿。 2.夫妻双方可在婚前或婚后签订忠诚协议，明确出轨方责任，但协议内容要合法合规。 3.离婚分割财产时，可依据照顾子女、女方和无过错方权益原则，争取更多财产份额。律图张家口
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当遇到共有物分割纠纷时该怎么处理[律师回复] 法律分析： （1）共有物分割纠纷处理，共有人可先自行协商。有约定的按约定达成分割协议；没有约定或约定不明时，按份共有人能随时请求分割，共同共有人在共有的基础丧失或有重大理由时可请求分割。 （2）协商不成，可申请第三方调解，像请求人民调解委员会等介入，推动双方达成调解协议。 （3）还能依据事先或事后的仲裁协议，将纠纷提交仲裁机构仲裁。 （4）若没有仲裁协议，任何一方可向有管辖权的法院起诉，法院会依据法律和案件事实，确定实物分割、变价分割或作价补偿等分割方式。 提醒： 处理共有物分割纠纷时，要注重保留相关证据。不同案件情况差异大，建议咨询专业人士进一步分析。律图衡水
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有老婆出轨证据，财产要如何分割[律师回复] （一）确定夫妻共同财产范围，明确工资、奖金、生产经营收益等属于夫妻共同财产。 （二）双方先自行协商财产分割方案。 （三）若协商不成，无过错方可以向法院提起诉讼，要求分割财产。 （四）在诉讼中，无过错方提供老婆出轨证据，法院会考虑出轨情节严重程度等因素，适当照顾无过错方，但并非绝对让过错方少分财产。 （五）无过错方还可主张离婚损害赔偿。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千零八十七条规定，离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等，应当依法予以保护。律图河北
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律师说法·婚姻家庭
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辞退职工单位是否负举证责任辞退职工时单位需负举证责任。依据劳动法律，因用人单位相关决定引发的劳动争议，单位承担举证义务。若要证明辞退合法，单位需提供证据证明职工存在符合法定解除合同情形，如违纪需拿出违纪事实及制度公示等证据。若无法举证，可能被认定违法解除，需按经济补偿标准二倍支付赔偿金。1.4k浏览
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老板要求换岗员工不同意怎么办在用人单位调整员工岗位问题上，需依具体情形分析。从法律讲，这属变更劳动合同，应与劳动者协商一致并书面变更，员工不同意，单位不能强行变更。若换岗是企业合理需要且员工待遇不降低，单位可沟通争取其同意。若单位强行换岗，员工可拒绝，要求按原待遇履约；若单位因此解约，属违法，员工可要求支付赔偿金。1.5k浏览
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上班得大病公司可以辞退吗一般情况下，员工上班患大病，在规定医疗期内公司不能随意辞退。依据《劳动合同法》，医疗期内用人单位不得依无过失性辞退、经济性裁员规定解约。医疗期根据工作及本单位工作年限而定，为3-24个月。医疗期满后，员工不能从事原工作和另行安排工作，公司提前书面通知或付一个月工资可解约，同时需支付经济补偿，按工作年限计算。1.1k浏览
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