劳动纠纷 法律问答
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葫芦岛-倪彦...律师5分钟前解答了“劳动纠纷”问题
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如何追讨老板拖欠的农民工工资[律师回复] 结论： 追讨老板拖欠的农民工工资可按收集证据、协商、投诉、仲裁、诉讼等步骤进行，符合条件还可申请法律援助。 法律解析： 《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。农民工追讨被老板拖欠的工资时，收集劳动合同、工资条等证据是关键，这能证明劳动关系和工资数额。先与老板协商是较为温和的解决方式，若协商无果，向劳动监察部门投诉，其可依据法律对用人单位调查处罚，责令支付工资。向劳动争议仲裁委员会申请仲裁也是法定的维权途径，仲裁委受理后会依法审理裁决。若对仲裁结果不服，可在规定时间内向法院诉讼。对于符合条件的农民工，能申请法律援助获得免费法律服务。如果在追讨工资过程中遇到问题或想了解更多法律细节，可向专业法律人士咨询。律图辽宁
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欠薪赔偿多少金额才能立案[律师回复] 法律分析： （1）劳动争议案件立案不设金额门槛，只要有用人单位欠薪事实，劳动者就能申请劳动仲裁立案，这保障了劳动者在不同金额欠薪情况下都有维权途径。 （2）用人单位克扣或无故拖欠工资，需在规定时间内全额支付工资报酬，还得加发百分之二十五的经济补偿金。这是对用人单位违法行为的一种约束和对劳动者的补偿。 （3）若劳动行政部门责令限期支付，用人单位逾期不支付，要按应付金额百分之五十以上百分之一百以下加付赔偿金，进一步加大了对用人单位违法的惩处力度。 （4）劳动者可通过收集劳动合同、工资条、考勤记录等证据，向劳动仲裁委申请仲裁来维护自身权益，证据的收集是维权的关键步骤。 提醒： 劳动者维权要及时收集有效证据，不同案件情况有别，建议咨询专业人士进一步分析。律图辽宁
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