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我给别人开车,没发工资借了他2万块钱,到现在工资不给,还叫我还他钱,怎么办,李律师
[律师回复] 可以在劳动局申请仲裁要求工资的
安徽汇吉律师...
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签了长期劳动合同未干满时间离职,会违约或者被扣工资吗
[律师回复] 你好,单位这么做是违反劳动法的。
刘小好律师
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老板被抓,欠我的工資怎麼辦
[律师回复] 你好具体情况可以说说
安徽时宪律师...
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我在超市里今年二月份摔倒了胳膊摔断了老板付了我四个月的工资现在我复查的骨头长得不好还要再休息三个月老板然后就不接我的电话我该怎么办呢
[律师回复] 你好,建议委托律师进行处理。
刘小好律师
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我爸的朋友让我爸包工地,我爸就垫付工人垫了十万块钱,但是回款打给我爸朋友了,我爸朋友现在一直躲着我爸,这个钱如何追回?
[律师回复] 你好,具体什么情况电话沟通
陶子润律师
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律师说法·劳动纠纷
职工医保要交多少年?医疗保险有时间限制吗?
根据社会保险法的规定,男性职工和女性职工在医疗保险的缴费年限上是有一定差异通常情况下是男性缴满25年,女性缴满20年,但是由于地区不同所缴纳的时间也是不同的。
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2024-06-02
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退休人员人身损害是否有误工费?
退休员工误工费的索要合理,因为我国法律并没有从年龄上来限制误工费计算的条款,更没有规定年满60岁后就没有误工费。误工费是指员工因为事故导致收入的减少,和员工是否达到退休年龄是无直接关系的。应该由责任方支付,并不一定是保险公司。如果没有第三方责任人,那么是没有误工费赔偿的。
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事假病假扣发工资计算是怎样的?
事假病假扣发工资计算是:事假不算出勤一般扣除100%,病假是不得少于70%来发放的,其它情况下如果是属于法定的请假事由,那么是不得扣除工资的,具体情况结合实际的请假事由而定。
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