劳动纠纷 法律问答
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劳动合同三年期满继续工作未续签怎样处理[律师回复] 劳动合同三年期满后还继续工作，却没续签合同，可按下面的情况处理。 从法律层面讲，原劳动合同期满后，公司继续让员工工作却不续签书面合同，从期满第二天起，公司要支付双倍工资，不过最长支付11个月。而且，这种情况会被视为双方已订立无固定期限劳动合同，员工能要求公司补签。 员工维护权益可采取这些措施。先和公司协商，表明要续签合同的立场。员工可以向人力资源部门提出，并且保留好沟通证据，像邮件、聊天记录等。要是协商不成，就向劳动监察部门投诉，劳动监察部门有权责令公司改正。 要是上述办法都不管用，员工可以申请劳动仲裁。申请时要准备好相关证据，比如原劳动合同、工资发放记录、工作证等。仲裁委如果认定公司该支付双倍工资，公司就得依法支付。若员工对仲裁结果不满意，能在规定时间内向法院提起诉讼。 员工遇到这类问题，要冷静下来，依照法定程序，凭借有效证据，向有关部门主张自身权利，从而维护好自己的合法权益。律图菏泽
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按劳动法第三次续签合同要怎样签[律师回复] 《中华人民共和国劳动合同法》有个重要规定，要是劳动者和用人单位连着签了两次固定期限劳动合同，而且劳动者不存在用人单位能依法解除合同的情况，那再续签时，除非劳动者自己提出签固定期限合同，不然就该签无固定期限劳动合同。 啥是用人单位能依法解除合同的情况呢？像劳动者在试用期被发现不符合录用条件，或者严重违反了单位的规章制度，又或者因为严重失职、营私舞弊，给单位造成了重大损失等，这些都算。 要是劳动者想签无固定期限劳动合同，在第三次续签时，得明确跟单位提出来。要是单位拒绝签无固定期限合同，非要签固定期限的，劳动者可以要求单位从该签无固定期限合同那天开始，支付双倍工资。这可是法律给劳动者的保障，能让劳动者的权益不受侵害。 不过，如果是劳动者自己主动提出签固定期限合同，那双方就可以一起商量合同期限等条款，然后签订固定期限劳动合同。 所以，在第三次续签劳动合同时，劳动者得清楚自己的意愿，也要了解法律规定，这样才能更好地维护自己的权益。要是遇到单位不按法律规定来的情况，别害怕，勇敢地用法律武器保护自己。律图滨州
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试用期内是否一定要签订劳动合同[律师回复] 在试用期内，签订劳动合同是非常必要的。从法律层面来看，依据《中华人民共和国劳动合同法》，只要建立了劳动关系，就应该签订书面劳动合同。要是已经形成了劳动关系，却没同时签合同，那得从用工那天起一个月内把合同签好。 要是用人单位超过一个月，但是不满一年都没和劳动者签书面劳动合同，那就要每个月给劳动者双倍工资。这可是实实在在的法律规定，是对劳动者权益的有力保障。 试用期其实是包含在劳动合同期限内的。如果只约定了试用期，这个试用期是不成立的，这段时间就直接算劳动合同期限。这说明试用期不能脱离劳动合同单独存在，它是劳动合同期限里一段特别的时期。 所以，哪怕员工还在试用期，用人单位也有责任和员工签订书面劳动合同，这样双方的权利和义务才能明确。要是用人单位没有在规定时间和员工签合同，员工不用害怕，完全可以依法维护自己的权益，要求单位支付相应的赔偿。建议劳动者在遇到这种情况时，及时收集能证明自己和单位存在劳动关系的证据，比如工作证、考勤记录等，然后通过合法途径去解决问题。律图山东
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加盖人力资源章的劳动合同有什么效力[律师回复] 1、在平常的时候，加盖人力资源章的劳动合同，它的效力是有不确定性的。劳动合同实际上就是劳动者和用人单位建立劳动关系，并且把双方权利和义务明确下来的协议。按照法律规定，劳动合同要用人单位和劳动者商量好，然后双方在合同文本上签字或者盖章才生效。这里说的盖章，一般是指用人单位的公章或者合同专用章，因为这些章能代表用人单位的想法，在对外签订合同方面有法律效力。 2、人力资源章主要是在企业内部用于人力资源管理的相关事务，像员工考勤记录、人事档案管理等。它的使用范围常常只在企业人力资源部门的内部管理工作里，一般没有得到代表用人单位签订劳动合同的授权。 3、要是加盖了人力资源章的劳动合同，之后得到了用人单位的承认，就好比用人单位按合同约定做事，给员工发工资、交社保等，那这份劳动合同就会被认定是有效的。可要是用人单位不承认，而劳动者又拿不出别的证据证明这份合同是双方真实的想法，那么这份劳动合同就可能被认定为无效或者效力待定。所以呢，为了保证合同有效，维护自己的权益，签劳动合同时最好让用人单位盖公章或者合同专用章。律图菏泽
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律师说法·劳动纠纷
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遇到帮信罪没证据情况要如何解决帮信罪即帮助信息网络犯罪活动罪。遇到被指控帮信罪但没证据的情况，证据是定罪关键，嫌疑人或被告人无需自证无罪，司法机关负责收集、审查证据。依“疑罪从无”原则，无犯罪事实证据不应认定有罪。嫌疑人可积极配合调查、提供自身合法或与犯罪无关线索，还可咨询律师，律师会从多方面分析提供策略，维护其权益。1.9k浏览
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公安阶段的案子多长时间到检察院公安阶段的案子到检察院的时间不固定。一般情况下，对犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期限不超二个月，案情复杂可经上一级检察院批准延长一个月。交通不便边远地区等四类重大复杂案件，到期不能侦查终结的，经省级检察院批准或决定可延长二个月。可能判十年以上刑罚，依规定延长期限届满仍未终结的，可再延长二个月。若发现新罪，重新计算期限。1.7k浏览
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家属70岁可以当辩护人吗70岁家属可以当辩护人。根据法律规定，犯罪嫌疑人、被告人的监护人、亲友可以被委托为辩护人，并未对年龄作出限制。只要该70岁家属不属于正在被执行刑罚或者依法被剥夺、限制人身自由的人，就能够担任辩护人。1.5k浏览
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