劳动纠纷 法律问答
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拖欠工资申请仲裁需要哪些材料[律师回复] 要是申请仲裁来追讨拖欠的工资，得准备这些材料。首先得有仲裁申请书，这里面得把申请人和被申请人的信息写清楚，还有请求的事项以及为啥要仲裁的理由啥的都得写明白。然后，得有身份证明，像申请人和被申请人的身份证复印件之类的，得准备好。 接着，得有能证明劳动关系的材料，像是劳动合同、工作证、考勤记录之类的，得能证明咱和单位有劳动关系才行。还要有拖欠工资的证据，像工资条、银行流水、聊天记录啥的，得能证明工资被拖欠了这个事实。 另外，要是有单位的规章制度之类的其他相关证据，也可以准备着，到时候仲裁的时候能当个参考依据。把这些材料都准备好之后，就可以把申请提交给有管辖权的劳动争议仲裁委员会，仲裁委员会会在规定的时间内受理和审理，这样就能维护咱们劳动者的合法权益。广州法务
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拖欠工资把老板杀了判几年[律师回复] 故意杀人那可是很严重的犯罪行为，肯定会被依法狠狠地惩处。通常来讲，要是故意杀人了，就得处死刑、无期徒刑或者十年以上的有期徒刑；要是情节不算太严重，那就处三年以上十年以下的有期徒刑。 像那种因为被拖欠工资而杀人的情况，这属于激情犯罪。法院在量刑的时候，会把案件的具体情节都综合起来考虑，像犯罪的动机、手段以及造成的后果等等这些方面。要是有自首或者立功之类的情节，那在量刑上可能就会从轻或者减轻处罚，不过，这可改变不了故意杀人罪的本质以及它所带来的严重后果。 得着重说一下，法律可是维护社会秩序和公平正义的关键工具。要是遇到拖欠工资这类问题，应该通过合法的途径，像是劳动仲裁或者诉讼之类的方式去解决，可千万不能采取暴力极端的行为。汕头法务
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