劳动纠纷 法律问答
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公司不发工资可以直接走仲裁吗[律师回复] 结论： 公司不发工资时，员工可申请仲裁，劳动关系存续或终止有不同时效规定，需准备相关证据并向特定仲裁委员会提交申请，公司不服可起诉，申请仲裁前可先协商。 法律解析： 根据相关劳动法律法规，当公司拖欠员工工资这种情况出现时，若劳动关系仍在存续，那么劳动者申请仲裁不受通常的仲裁时效期间限制，这能更好地保障员工的权益。而一旦劳动关系终止，就必须在劳动关系终止之日起一年内提出仲裁申请。员工要准备好能证明劳动关系的证据，像劳动合同能明确双方的权利义务关系，工资条能显示工资发放情况，工作证可证明其在公司的工作身份等。同时，公司未发工资的相关证据也很重要，如通知能表明公司未按时发放工资的事实，聊天记录若能佐证未发工资的情况也可作为证据。准备好这些后，向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提交申请，仲裁委员会会按规定时间受理并审理，最终作出裁决。如果公司对裁决不服，可在规定期限内提起诉讼。不过，在申请仲裁前，员工也可以先尝试与公司协商，这种方式可能更便捷地解决工资问题。如果您遇到公司不发工资的情况，欢迎随时向我或者专业法律人士咨询，我们会为您提供详细的法律帮助。5解答 4.8w浏览
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公司倒闭发不了工资怎么办[律师回复] 结论：公司倒闭无法发放工资时，员工可通过向劳动监察部门投诉、参与破产财产分配、与管理层协商或劳动仲裁等方式维护自身权益。 法律解析：根据《劳动合同法》等相关法律法规，当公司出现倒闭且无法发放工资的情况，劳动监察部门有责任介入调查，督促公司解决欠薪问题，这能为员工争取到一定的保障。若公司已进入破产程序，《企业破产法》规定员工有权申报债权，参与破产财产的分配，以此来保障自身工资权益。员工与公司管理层协商是一种较为灵活的方式，若能达成和解协议，确定工资支付的时间和方式，对双方都较为有利。而劳动仲裁则是具有法律效力的解决途径，一旦仲裁裁决做出，公司就必须履行支付工资的义务。 总之，员工在面临公司倒闭欠薪时，要迅速行动起来，不要错过任何维护自身合法权益的机会。如果您遇到此类情况，欢迎随时向专业法律人士咨询，我们将竭诚为您提供帮助。5解答 3.8w浏览
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被执行人有工资可以终本吗[律师回复] 结论： 被执行人有工资通常不能直接导致执行程序终结（终本），是否终本需综合考虑其整体财产状况等因素，终本后发现可供执行财产还可恢复执行。 法律解析： 1、法院在执行过程中，有权对被执行人的工资进行扣留、提取用于清偿债务。这是保障债权人合法权益的重要手段，工资作为被执行人的财产收入，在法律上可被依法处置。 2、若被执行人确无其他可供执行财产，且已穷尽执行措施等符合法定条件时，法院经裁定可终结本次执行程序。这是为了避免执行资源的浪费，在当前无财产可执行的情况下暂时停止执行程序。 3、但要明确，终本并非执行程序永久性结束。一旦发现被执行人有可供执行的财产，法院会依职权或依申请恢复执行，继续保障债权人权益。 在实际执行案件中，若对被执行人工资与执行程序相关问题存在疑惑，建议及时向专业律师或法院执行人员咨询，以维护自身合法权益。5解答 3.2w浏览
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超过多久不发工资可以仲裁[律师回复] 结论： 用人单位超过一个月未支付工资，劳动者可申请仲裁，还可依法向法院申请支付令，若单位不提出书面异议又不履行支付令，劳动者可申请强制执行。 法律解析： 1、依据相关法律，用人单位有按约定和规定向劳动者及时足额支付报酬的义务。超过一个月未付工资，这种拖欠行为侵害了劳动者权益，劳动者有权申请仲裁来维护自身合法权益。 2、当用人单位拖欠或未足额支付报酬时，劳动者可向法院申请支付令。法院会依法发出支付令，这是一种有效的法律手段，督促用人单位履行支付义务。 3、若用人单位收到支付令后，在十五日内既不提出书面异议又不履行，劳动者便可向法院申请强制执行。通过法律的强制力，保障自身获得应得的劳动报酬。 若你在实际生活中遭遇单位拖欠工资的情况，对具体的法律程序和操作存在疑惑，建议及时向专业法律人士咨询，以更好地维护自身权益。5解答 3.9w浏览
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律师说法·劳动纠纷
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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