公司经营 法律问答
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签调解协议未到期公司破产怎样处理[律师回复] 要是和公司签了调解协议，还没到履行期限公司就破产了，这得按法定程序来处理。要是调解协议已经由法院作出了调解书，那这个调解书是有强制执行力的，你可以直接向法院申请强制执行。不过要是公司的破产申请被法院受理了，执行程序就会暂时中止，这时你得向管理人申报债权。啥是债权申报呢？就是债权人在法院受理公司破产申请后的规定期限内，向管理人主张并证明自己债权的行为。 要是调解协议没经过法院司法确认，那它就相当于普通的民事合同。公司进入破产程序后，你也得赶紧向管理人申报债权，由管理人来审查和确认。申报债权的时候，你要提供调解协议、协议履行情况等相关证据，以此证明债权是真实、合法的，还要说清楚具体的债权金额。 在破产程序里，债权会按照性质和顺序来清偿。一般情况下，破产财产会先优先清偿破产费用和共益债务，然后再按法定顺序清偿其他债权，普通债权的清偿顺序比较靠后。所以债权人得留意破产程序的进展，积极行使自己的权利，保护好自己的合法权益。如果你对债权审查结果有意见，可以通过债权确认之诉等法律途径来解决。平台专业咨询...
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破产解决通常得耗费多长时间[律师回复] 破产解决的时间差别很大，主要取决于案件复杂程度等因素。 简单的破产案件，如果债务人的资产情况很清晰，债权债务关系也明确，债权人和债务人之间没有重大争议，那么按照破产程序，从申请破产到最终程序结束，大概需要一年时间。法院受理破产申请后，要在规定时间内指定管理人。管理人得接管债务人财产，调查其财产状况，这个阶段可能得花几个月。之后会召开债权人会议，审议通过重整计划或者和解协议，要是一切顺利，后续执行也得花些时间。 不过，复杂的破产案件可能要好几年才能解决。比如说，债务人的资产又多又分散，还涉及很多诉讼和执行案件，得进行复杂的资产清查和追收；债权债务关系复杂，有大量有争议的债权，得通过诉讼程序来确认；还涉及职工安置、社会稳定等问题，要协调多方利益。这些情况都会让破产程序进展缓慢。 所以说，破产解决时间没有固定标准，得结合具体案件情况来判断。律图专业咨询...
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债权人自行参加破产重整行不行[律师回复] 1、债权人有自行参与破产重整的资格。在企业破产重整这个事儿里，债权人可是关键的利益相关方，他们能按照法律规定参与到重整程序中，保障自己的权益。按照《中华人民共和国企业破产法》，债权人能去申报债权，还能在债权人会议上投票。 2、要是债权人自己参加破产重整，得在法院规定的时间内去申报债权，得拿出债权凭证、合同这些东西来证明自己的债权。 3、在债权人会议上，债权人对重整计划草案等重要的事儿有投票权。他们能决定债务人能不能继续经营，重整计划草案能不能通过。要是重整计划草案会影响到债权人的债权利益，债权人可以根据自己的情况好好考虑，在会议上表达想法然后投票。 4、不过，债权人行使权利得按照法定的程序和规则来。要是债权人觉得自己在重整过程中权益受损了，能通过合法的办法去主张自己的权利，寻求救济。现在法律体系不断完善，未来对于债权人在破产重整中的权益保障可能会更加细化和全面，比如在债权申报的便捷性、债权人会议的决策机制等方面可能会有新的改进。平台精选咨询...
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企业申请破产后工资还能不能要回[律师回复] 企业申请破产后，员工工资有要回的可能。按照《中华人民共和国企业破产法》，破产财产会先清偿破产费用和共益债务，之后首要清偿的就是破产企业所欠职工的工资、医疗和伤残补助、抚恤费用，还有应划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定要给职工的补偿金。 这说明员工工资债权在破产清偿时顺序比较靠前。但能不能全额拿回工资，得看破产企业的财产情况。要是企业破产财产在支付完破产费用、共益债务和其他优先债权后还有剩余，员工工资一般能足额拿到。可要是破产财产不够清偿所有债务，员工工资可能就只能部分清偿。 企业进入破产程序后，员工得赶紧收集劳动关系证明、工资条等和工资相关的证据，向破产管理人申报债权。管理人会对申报的债权进行审查和登记，最后根据破产财产的分配情况，确定员工能拿到多少清偿金额。所以，员工一定要重视收集证据和及时申报债权，这样才能更好地维护自己的权益。律图法律顾问...
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企业破产时法人非股东该如何处理[律师回复] 企业破产时，法人的情况不同，处理方式也不一样。这里的法人，可能指法定代表人，也可能指法律意义上的企业法人本身。 先说说法定代表人。企业破产程序启动后，法定代表人得配合法院和管理人的工作。比如要好好保管企业的财产、印章、账簿这些资料，还得按法院或管理人的要求做工作汇报，不能擅自离岗。要是法定代表人对企业破产有个人责任，从企业破产程序结束那天起，在一定时间内，他可能会受到任职方面的限制。不过要注意，企业破产一般不是法定代表人的个人债务，只要不存在法定需承担连带责任的情况，法定代表人不用偿还企业的债务。 再看看企业法人。企业进入破产程序后，要依法成立清算组，或者由法院指定管理人，对企业的资产和债务进行全面清查和处理。管理人会制定破产财产变价方案和分配方案，这些方案得经过债权人会议通过，再由法院裁定认可后才能执行。企业要用自己的全部财产来偿还债务，等完成债务清偿等一系列程序后，企业法人资格就没了。平台优选咨询...
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律师说法·公司经营
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企业搬迁的补偿标准是什么企业搬迁补偿标准涵盖多方面：一是被征收房屋价值补偿，按房地产市场评估价确定；二是停产停业损失补偿，依企业经营效益、搬迁时间等定；三是搬迁费用补偿，含机器设备拆卸、运输、安装费；四是职工安置补偿，保障职工权益。具体补偿因各地政策和企业实际而异，企业要与征收部门充分协商，保留相关证据以维权。1.3k浏览
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企业拆迁事实合伙人怎么办企业拆迁时，事实合伙人应先确认合伙关系及各方权益，明确合伙协议中对拆迁利益分配的约定；若没有约定，要收集证明合伙事实的证据，与拆迁方和其他合伙人协商分配拆迁补偿。如协商不成，可通过法律途径，向法院起诉来维护自身权益。1.6k浏览
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拆迁厂房改住房怎么赔偿拆迁厂房改住房的赔偿需综合多方面因素。一般会对房屋价值进行评估，依据市场价格给予补偿；还会补偿因拆迁造成的搬迁、临时安置费用。若厂房改住房存在合法手续，按住房标准赔偿；手续不全，赔偿会相对复杂，可能根据实际情况协商确定。1.2k浏览
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