清镇市劳动纠纷律师

[律师回复] 你好电话沟通会更清楚一些

[律师回复] 您好目前是什么纠纷呢

[律师回复] 公司这话没道理。法律规定辞职提前三十天书面通知是给公司准备交接的时间，不是你不上班就不发工资的理由。你只要实际干了活，公司就必须按实际出勤支付工资，一分钱不能少。哪怕没提前三十天就离开，也只是给公司造成损失时可能要赔，但工资不能抵扣。你现在直接向公司明确索要应得工资，保留好打卡记录、聊天记录这些证据。如果公司不给，去劳动监察投诉或申请劳动仲裁，都能要回来，别被吓住。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 你好，咨询哪方面的问题呢

[律师回复] 你好 可以把问题详细描述一下，以便更好地帮你解答哈