工伤认定行政复议申请需要什么材料

一、工伤认定行政复议申请需要什么材料

申请工伤认定行政复议需准备以下材料：一是行政复议申请书，需明确申请人基本信息、复议请求及事实理由等。二是工伤认定决定书，作为复议的基础依据。三是相关证据材料，如劳动合同、医疗诊断证明、证人证言等，用以支持复议请求。四是申请人的身份证明，如身份证等，以证明申请人的主体资格。五是授权委托书（如有委托代理人），明确委托事项及权限。准备这些材料有助于确保行政复议申请的顺利进行，保障申请人的合法权益。需注意材料应真实有效且符合相关规定要求。

二、工伤认定行政复议程序是怎样的

工伤认定行政复议程序如下：首先，申请人需在知道工伤认定决定之日起60日内提出复议申请，可向作出工伤认定决定的上级行政机关提交书面申请或通过合法途径提交。申请应载明申请人基本情况、复议请求、主要事实和理由等。行政机关收到申请后，会在5日内进行审查，决定是否受理。受理后，会通知被申请人，被申请人需在规定期限内提交答辩书及相关证据。行政复议机关会对案件进行审理，通过书面审查、调查等方式核实事实。在60日内作出复议决定，决定书会送达申请人和被申请人。若对复议决定不服，还可依法提起行政诉讼。

三、工伤认定行政裁决是什么

工伤认定行政裁决是指行政机关根据相关法律法规，对职工是否因工作原因遭受事故伤害或患职业病进行认定的裁决行为。在工伤认定过程中，行政机关依据法定程序，对用人单位与职工之间的争议进行审查和判断。通过调查取证、核实相关事实，依据工伤认定标准来确定职工是否符合工伤的条件。如果认定为工伤，职工将依法享受相应的工伤待遇；若不认定为工伤，职工或其近亲属可依法申请行政复议或提起行政诉讼。这一行政裁决机制旨在保障职工的合法权益，确保工伤认定的公正、公平和合法。

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