
一、过去申请工伤伤残鉴定该咋办
申请工伤伤残鉴定,可按以下步骤操作:
首先,要进行工伤认定。职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病,所在单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可适当延长。若单位未申请,工伤职工或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可直接提出申请。
然后,在伤情相对稳定后,存在残疾、影响劳动能力的,由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
最后,等待鉴定委员会安排鉴定并出具鉴定结论。
二、过去申请工伤伤残鉴定超时效咋办
若过去申请工伤伤残鉴定超时效,可参考以下办法。若因不可抗力、人身自由受限等正当理由导致超期,可向社会保险行政部门说明情况并申请延长申请时限。若用人单位原因致超期,职工可在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,之后要求单位赔偿损失。若已无法通过工伤认定程序获得救济,可收集相关证据,依据《民法典》向法院提起民事侵权诉讼,要求用人单位或侵权人承担民事赔偿责任。
三、工伤伤残鉴定超时效还能维权吗
工伤伤残鉴定超时效仍有一定维权途径。若用人单位申请工伤认定超30日时效,在特殊情况下经社保行政部门同意可延长;若无正当理由,职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内自行申请。
若所有申请时效均已超过,无法通过工伤认定获赔,仍可通过民事诉讼维权。向用人单位主张人身损害赔偿,不过需自己举证证明伤害与工作有关及单位存在过错等。要注意民事诉讼时效为3年,从知道或应当知道权利受损及义务人时起算。
当我们了解过去申请工伤伤残鉴定该咋办之后,其实还有一些与之紧密相关的问题值得关注。比如工伤伤残鉴定结果出来后,赔偿的流程该如何走,这涉及到与用人单位协商、申请工伤保险理赔等诸多环节。另外,若对工伤伤残鉴定结果不满意,还能通过何种途径进行再次鉴定。这些后续问题对于受伤职工来说同样重要。如果你在申请工伤伤残鉴定过程中,或是在面对鉴定结果后续处理时有任何疑问,别让困惑困扰自己,点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人员会为你提供详细解答与帮助。
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