个人申请工伤认定的步骤有哪些

一、个人申请工伤认定的步骤有哪些

个人申请工伤认定，首先要在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。申请时需准备工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

社会保险行政部门收到申请后，会审核材料。材料不完整的，会要求申请人补充。自受理申请之日起60日内作出工伤认定的决定；对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出决定。认定决定包括工伤或视同工伤的认定决定和不属于工伤或不视同工伤的认定决定。

二、个人申请工伤认定的具体流程是什么

个人申请工伤认定，首先要在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，准备好材料，包括工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。

接着，向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。该部门收到申请后，会在15日内对提交材料进行审核。若材料完整，会作出受理或不予受理决定；材料不完整的，会要求申请人补充。

受理后，社会保险行政部门会根据需要对申请人提供的证据进行调查核实。用人单位、工会组织、医疗机构及有关部门负责安排相关人员配合工作。

最后，社会保险行政部门自受理申请之日起60日内作出工伤认定决定；事实清楚的，15日内作出决定。认定结果会书面通知申请工伤认定的职工或其近亲属和该职工所在单位。

三、个人申请工伤认定的条件有哪些

个人申请工伤认定需满足以下条件：首先，申请主体为用人单位、受伤害职工或其近亲属、工会组织。若用人单位未在规定时限内提出申请，受伤害职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。其次，需是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；患职业病；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等情况。

了解个人申请工伤认定的步骤有哪些后，还有一些与之紧密相关的问题值得关注。比如，申请工伤认定需要准备哪些材料，一般像劳动合同、医疗诊断证明等都是必不可少的。另外，申请工伤认定是有时间限制的，如果用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若你对工伤认定的材料准备、时间把握等还有疑问，别错过获取准确解答的机会，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专家将为你指点迷津。