泸州工资福利律师

[律师回复] 是否有欠付工资相关结算单等证据

[律师回复] 您好！建议向当地劳动监察部门投诉，或者申请劳动争议仲裁解决。

[律师回复] 您好！法律规定?用人单位应当按月足额向劳动者支付工资，不得无故克扣。对于恶意克扣工资的行为，劳动者有权向劳动保障行政部门投诉，要求限期支付，并可请求加付赔偿金，赔偿金标准为应付金额的50%至100%。

[律师回复] 你好 协商不了建议走法律程序 稍后沟通

[律师回复] 您好！加班工资的计算： 1、工作日加班，支付不低于日工资的150%； 2、休息日加班，支付不低于日工资200%； 3、法定节假日加班，支付不低于日工资300%。