公司经营 法律问答
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公司注销完毕是否能够进行仲裁[律师回复] 在日常的商业活动中，很多人会遇到与已注销公司的纠纷，想通过仲裁解决问题，这里面有不少法律门道。通常来说，公司完成注销后，就像一个人没了“身份”，它的法人资格也就没了，从程序上没办法再作为仲裁的参与主体，被拉到仲裁里讲道理。毕竟，仲裁得有明确且符合条件的当事人，已注销的公司就像一个不在“游戏规则”里的角色，没办法在仲裁活动里承担该有的权利和义务。 不过，也有特殊情况。要是公司在注销之前，还有没处理完的债权债务等纠纷，而且原公司权利义务的“接班人”很明确，那就不一样了。比如说，股东在公司没有依法清算就注销的情况下，按照法律要对公司的债务负责，这时就可以把这个“接班人”当成当事人，就相关争议去申请仲裁。 要是您想就公司注销前的纠纷去申请仲裁，第一步就是看看有没有能承接原公司权利义务的主体。要是有，在写仲裁申请的时候，就得把这个主体写上去，同时拿出相应的证据，证明这个主体得对原公司的债务负责。要是找不到明确的“接班人”，或者不符合法定的让股东等承担责任的情况，那仲裁申请很可能因为没有合适的被申请人，而不被受理。所以，遇到这种事儿，一定要先搞清楚法律关系，准备好证据，才能更好地维护自己的权益。律图专业咨询...
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公司注销之后是否还会被执行[律师回复] 一般来说，公司注销之后，主体资格就没了，没办法再当被执行人被强制执行。这是因为公司经过合法清算，完成注销登记，它的民事权利和民事行为能力也就终止了，不用再承担法律责任。 但是，也有特殊情况，公司注销后仍可能被追究责任，实际被执行。要是公司在注销前该清算却没清算，或者清算时有违法行为，像恶意处理公司财产，让债权人遭受损失，又或者没依法清算就办了注销登记，还有股东或第三人对债务作出承诺。在这些情况下，债权人能要求有限责任公司的股东、股份有限公司的董事和控股股东，以及公司实际控制人来清偿公司债务，法院也会支持。 虽说这时执行对象不再是注销的公司，变成了相关责任主体，但本质上还是在继续执行原公司的债务。所以，大家要注意，公司注销不代表一定能摆脱所有责任，要是存在上述违法违规情况，相关人员还是要担责的。本地专业咨询...
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公司简易注销期间遇上诉讼怎样处理[律师回复] 公司在简易注销期间碰上诉讼，情况不同处理方式也不一样。 要是公司处在简易注销公告期，债权人或者相关权利人发现公司有未了结诉讼，说明公司可能有没处理完的债权债务，这就不符合简易注销无债权债务的要求。这种时候，他们能向登记机关提出自己的意见，让公司简易注销程序停下来。 要是公司已经完成简易注销登记了，可诉讼还没完，这时公司法人资格没了。不过要是股东等清算义务人在注销时有过错，像没依法清算或者虚假清算，债权人就能让他们承担民事责任。打个比方，股东没通知知道的债权人就把公司注销了，债权人可以起诉股东，要求他们还钱。 处理诉讼的时候，如果公司还有财产，得先用这些财产把债务还上。公司也得积极参与到诉讼里，保护好自己的合法权益。要是公司没办法再继续经营下去，就可以考虑走普通注销程序。这个程序能全面清理公司的债权债务，把纠纷好好解决掉。所以，不管是债权人还是公司，在面对这种情况时都要清楚自己的权利和义务，依法办事，这样才能更好地维护自己的利益。平台专业咨询...
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公司解散的流程和步骤包含什么[律师回复] 如果你打算解散公司，下面这些流程和步骤可得了解清楚。 首先是决议解散。有限责任公司得经代表三分之二以上表决权的股东通过；股份有限公司则需经出席股东大会会议的股东所持表决权的三分之二以上通过，才能作出解散决议。 接着要成立清算组。公司在解散事由出现之日起十五天内就得成立。有限责任公司的清算组由股东组成，股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。要是逾期没成立，债权人可以申请法院指定人员组成清算组。 清算组成立后，要在十天内通知债权人，并在六十天内在报纸上公告。债权人接到通知的三十天内，没接到通知的自公告之日起四十五天内，要向清算组申报债权。 之后清算组要清理公司财产、编制资产负债表和财产清单，制定清算方案，报股东会、股东大会或者法院确认。 公司财产先支付清算费用、职工工资、社保费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司债务，剩下的财产，有限责任公司按股东出资比例分配，股份有限公司按股东持有的股份比例分配。 最后，公司清算结束，清算组制作清算报告，报相关部门确认后，报送公司登记机关，申请注销公司登记，公司就终止了。律图专业咨询...
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仲裁结束后公司注销了要怎么解决[律师回复] 1、公司在仲裁结束之后注销，存在不同情况，处理方法也不一样。要是仲裁裁决已经生效了，然而公司还没履行裁决义务就注销，这时可以把公司股东、发起人或者出资人追加为被执行人。依据相关法律，要是公司没经过合法清算就去办注销登记，以至于没办法进行清算，债权人要求有限责任公司股东、股份有限公司的董事和控股股东，还有公司实际控制人对公司债务进行清偿，法院是会支持的。也就是说，员工能向法院申请，让上述主体承担公司该履行的仲裁裁决义务。 2、如果公司是通过合法清算程序后注销，并且在清算时已经处理好了债权债务，确实没有财产可以执行，员工想要实现自己的实体权利可能就比较难。不过，员工可以仔细审查清算程序合不合法。要是清算组存在没按规定履行通知和公告义务等违法情况，还给员工造成了损失，员工可以要求清算组成员进行赔偿。 仲裁结束公司注销，员工可以先收集公司注销的相关材料，看看清算是否合法，之后可以通过向法院申请追加责任主体等方式，保障自己的合法权益。如今法律环境不断发展，劳动者维护自身权益的渠道和方式也会越来越多，更要善于利用法律武器应对这类情况。本地法律顾问...
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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