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没有签合同老板拖欠工资怎么起诉[律师回复] 要是没签合同，老板却拖欠工资，那咱就得先把相关证据收集好。像是工作证、考勤记录，还有聊天记录之类的，这些能证明咱和老板存在劳动关系，以及拖欠工资具体数额的材料都别落下。 接着，就向用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会去申请仲裁。申请书里要把双方的基本信息、请求的事项以及事情的来龙去脉都写清楚。仲裁委一般会在受理后的 45 天内给出裁决结果。要是对这个裁决不满意，就得在 15 天之内去法院提起诉讼。诉讼的时候，要把仲裁裁决书还有之前收集的证据材料都带上。在诉讼的过程中，法院会根据实际情况进行审理。要是确定老板确实拖欠工资了，法院就会判决他支付工资，还可能让他承担相应的违约责任。律图黔南
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离职了公司不发工资怎么解决[律师回复] 要是从公司离职后，它不给发工资，那你可以这么做。你先去找公司，跟他们好好沟通商量，让他们赶紧把工资给你发了，并且得把这个沟通的记录好好保存起来。要是商量了半天还是没结果，那就可以向公司所在地方的劳动监察部门去投诉。劳动监察部门会让公司在规定的时间内把工资支付给你。要是公司还是不支付，那你就可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，申请的时候要把相关的证据带上，像劳动合同、工资条之类的。等仲裁裁决书生效了，如果公司还是不履行自己的义务，那你就可以向法院申请强制执行。在这整个过程当中，一定要把所有的证据以及相关的材料都好好保存着，这样才能更好地维护你自己的合法权益。律图黔南
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包工头拖欠工资还殴打民工怎么判[律师回复] 包工头拖欠工资还殴打民工，这可涉及不少法律问题。就拖欠工资来说，如果包工头明明有能力付钱却故意不付，那他就可能犯了拒不支付劳动报酬罪，通常会被判处三年以下有期徒刑或者拘役，还得处罚金；要是造成了严重后果，那刑期就得三年以上七年以下，同样要处罚金。再说说殴打民工这事儿，要是殴打行为让民工受了轻伤或者更严重的伤，包工头就可能构成故意伤害罪，会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；要是导致民工重伤，那刑期就是三年以上十年以下；要是把民工打死了，或者用特别残忍的手段把民工重伤得特别严重，那刑期就得十年以上，甚至有可能是无期徒刑或者死刑。民工可以向劳动监察部门投诉拖欠工资的问题，同时也得向公安机关报案处理殴打行为。具体该判多少年，得根据案件的具体情况和证据来定。律图遵义
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律师说法·劳动纠纷
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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