劳动纠纷 法律问答
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劳动仲裁社区受理吗[律师回复] （一）若发生劳动争议，可先找社区进行调解，社区会帮助双方协商解决。 （二）若社区调解不成，要及时向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的仲裁委管辖。 （三）申请仲裁需向有管辖权的仲裁委提交书面申请，申请书要写明当事人基本信息、仲裁请求及事实理由等内容。 法律依据： 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。平台优选咨询...
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试用期劳动仲裁的具体流程是什么[律师回复] 1.试用期劳动仲裁先申请，要备好仲裁申请书、身份证明、劳动关系证明等材料，提交到劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会。之后仲裁委在五日内决定受理与否，受理会通知申请人，不受理会说明理由。被申请人在收到申请书副本后，需在十日内向仲裁委提交答辩书。 2.开庭审理前，仲裁委提前五日通知双方时间和地点，当事人按时参与庭审，进行举证、质证、辩论等。仲裁庭自受理起四十五日内作出裁决，案情复杂可延长十五日。对裁决不服，可在规定时间起诉。 3.为使仲裁顺利，申请人准备材料应完整准确。双方都要注意各环节时间节点，按时参与相关流程。庭审中要遵守规则，理性表达观点并提供有效证据。律图法律顾问...
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劳动仲裁后会上诉吗[律师回复] 劳动仲裁后是否上诉由当事人自己决定。若对仲裁裁决不服，在符合法定条件时能向法院起诉。 1.非终局裁决的情况，双方当事人在收到仲裁裁决书的十五日内，都可向法院提起诉讼。 2.终局裁决的情况，劳动者不服能在十五日内起诉；用人单位只有在裁决存在适用法律法规错误、无管辖权等法定情形时，可在收到仲裁裁决书的三十日内向法院申请撤销裁决。 3.若双方在规定期限内都未起诉或申请撤销，仲裁裁决便生效且具有强制执行力。 建议当事人在劳动仲裁后仔细研究裁决结果，若有上诉意向，及时咨询专业人士，在规定时间内准备好相关材料提起诉讼或申请撤销，避免错过时机。律图平台咨询...
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