虹口区律师

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[律师回复] 遇到不签劳动合同和拖欠工资的情况，首先可以收集证据，比如工作证、工资单、工作邮件等能证明劳动关系和工资发放情况的材料。其他方面，可以先和单位协商，看能否解决问题。再次，如果协商不成，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求单位支付拖欠的工资和未签劳动合同的双倍工资差额。最后，如果对仲裁结果不满意，还可以向法院提起诉讼。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 您好，收到您的咨询，稍后会有工作人员给您致电！