望城县劳务派遣律师

[律师回复] 拖欠多长时间的工资，严重的话，可以走被迫离职赔偿

[律师回复] 您好！根据《劳动合同法》第四十五条之规定，劳动合同期满，女职工在孕期、产期、哺乳期的，劳动合同应当续延至上述情形消失时终止。如果还有疑问，可来电进一步沟通。

[律师回复] 若在单位服务超十年被合法解雇，可获经济补偿，补偿按就职时间算，每满一年支付一个月薪资，工作十年可得十个月薪资。若单位非法解雇，则员工有权获取赔偿金，金额为经济补偿标准两倍，即工作十年可获二十个月薪资的赔偿金。

[律师回复] 您好，说说具体情况1

[律师回复] 您好！签订的劳动合同对双方具有法律约束力，没有正当理由，用人单位要求劳动者转岗不合法。后续维权的细节，请来电进一步沟通。