对仲裁结果不满意该如何处理

在商业合作或者劳动纠纷中，仲裁是解决争议的重要方式之一。当双方将问题提交仲裁，都希望能得到一个公平公正、双方都能接受的结果。可有时候，仲裁结果可能并不尽如人意。比如在一起劳动纠纷仲裁里，劳动者认为自己加班了很多却没拿到足额加班费，仲裁却判定企业仅需支付少量补偿，劳动者就会觉得这个结果不合理。这时候不少人就会犯难了，对仲裁结果不满意到底该怎么办呢？接下来就和大家讲讲这里面的应对办法。

一、搞清仲裁结果能否再救济

仲裁分不同类型，有些仲裁结果拿到手就是终局的，可有些还有别的处理途径。比如劳动仲裁，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定部分小额案件和标准明确的案件，仲裁裁决对用人单位是终局裁决，但劳动者不服可以在规定期限内向法院起诉。而普通民商事仲裁的结果通常是终局的，裁决作出后，当事人就同一纠纷再申请仲裁或者向人民法院起诉的，仲裁委员会或者人民法院不予受理。像两家企业因合同纠纷走了仲裁程序，仲裁结果出来后，没有特殊情况通常不能再到法院起诉，得按仲裁结果来执行。

二、审查仲裁程序有无问题

要是对仲裁结果不满，可以看看仲裁程序是不是有瑕疵。比如仲裁员有没有该回避却没回避的情况，仲裁过程中有没有证据未经质证就被采纳，或者当事人有没有被剥夺陈述、辩论的权利等。要是发现仲裁程序不合法，那就有争取改变结果的机会。要是张三和李四的仲裁案件，仲裁员是李四的近亲属却没回避，这种情况下张三就可以以此为由主张救济。

三、尝试申请撤销仲裁裁决

如果是普通民商事仲裁，有证据证明裁决存在法定情形，像没有仲裁协议、裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁、仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序、裁决所根据的证据是伪造的、对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据、仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿，徇私舞弊，枉法裁决行为等，可以在规定时间内向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。某地有两家企业进行合同纠纷仲裁，败诉方企业发现仲裁所依据的证据是对方伪造的，就向法院申请撤销了该仲裁裁决。

四、向法院提起诉讼

对于劳动仲裁，如果不属于终局裁决，或者虽属终局裁决但劳动者不服，都可以在规定时间内向法院提起诉讼。劳动者要准备好仲裁裁决书、起诉状、相关证据等材料，到有管辖权的法院起诉。比如王女士和公司的工资纠纷经仲裁后她不满意结果，她就可以在规定时间内带着相关材料去法院起诉公司。

仲裁结果出来后，即使对结果不满意得到救济也有一定难度。后续可能还会面临对方不执行的问题，比如拿到法院支持的判决后对方依旧耍赖皮。这时候寻求专业律师的帮助就很有必要。律图上的律师都有正规的执业资质，能通过官方渠道核验，并且他们在处理各种仲裁和诉讼案件上经验丰富，不会做虚假承诺，也不夸大维权效果。能结合具体情况，帮你理清后续流程，保障自身合法权益。不妨到律图咨询律师，让专业人士帮你少走弯路。