
一、破产企业职工社保费欠缴怎样处理
破产企业职工社保费欠缴,可按以下方式处理:首先,由管理人负责调查职工社保欠费情况并进行公示。职工可向管理人申报债权,明确社保欠费金额等信息。
根据《企业破产法》规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,应优先清偿所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。所以,职工社保费在破产程序中有优先受偿权。
若破产财产不足以清偿全部欠费,按比例清偿。同时,可要求企业原欠费责任主体补缴欠费,或由政府相关部门从社保基金等渠道协调解决,以保障职工合法权益。
二、破产企业职工社保费欠缴法律上如何追讨
根据《企业破产法》,破产企业职工社保费欠缴追讨有相应规定。在企业破产清算时,社保费属于优先清偿的债权。首先,职工无需自行追讨,管理人接管破产企业后,会调查并列出职工社保欠费清单公示。职工对清单记载有异议,可要求管理人更正;管理人不予更正,职工可向人民法院提起诉讼。
在破产财产分配时,按照清偿顺序,破产人所欠职工的社保费用等应在支付破产费用和共益债务后优先清偿。若破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求,则按比例分配。因此,职工可关注破产清算进程,依靠管理人依法追讨社保欠费。
三、破产企业欠缴职工社保费追讨法律依据有哪些
追讨破产企业欠缴职工社保费的法律依据主要有:《中华人民共和国企业破产法》规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照顺序清偿,其中欠缴的社会保险费用位列第二顺序。《中华人民共和国劳动法》明确用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费,企业破产不能免除该法定义务。《社会保险费征缴暂行条例》指出缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的,由劳动保障行政部门或税务机关责令限期缴纳。职工可通过向社保经办机构反映、向法院申报债权等方式追讨欠缴社保费。
当探讨破产企业职工社保费欠缴怎样处理时,除了常规的解决办法,还有一些延伸问题值得关注。比如,若社保费欠缴导致职工医保待遇受影响,在企业破产期间职工就医费用该如何解决;另外,欠缴社保费对职工退休后的养老金待遇会产生怎样的影响。这些都是与破产企业职工社保费欠缴紧密相关的问题。如果您对破产企业职工社保费欠缴处理的具体流程、后续影响等方面还有疑问,别让困惑困扰您。赶紧点击网页底部的 “立即咨询” 按钮,专业法律人士会为您详细解答。
律师
认证律师
普法人次
最快响应
继续换一换