深圳工伤认定要什么材料

[律师回复] 1、填报《工伤认定申请表》;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<br/>2、未参保职工需提供与用人单位签订的有效书面劳动合同或事实劳动关系证明(如单位的有效工作证(卡)、单位盖章的工资表、单位盖章的从事本职工作的证明、身份明确的单位同事的证明等);&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<br/>3、首诊病历(医疗诊断证明)及有关检查报告书或职业病诊断证明书(鉴定书)复印件(验原件);&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<br/>4、受伤害者的身份证复印件(验原件);&nbsp;&nbsp;<br/>5、职工工作考勤记录卡(考勤表)复印件(验原件); <br/>6、现场目击证人出具的证人证言(附上证人的身份证复印件和联系电话)及其它旁证材料(如：物证、书证、照片、录音等);&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<br/>7、属机动车事故伤害的须提供《道路交通事故责任认定书》或其它有效证明复印件(验原件);&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<br/>8、属暴力人身伤害的须提供案发地公安机关出具的证明材料或法院的判决书复印件(验原件);&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<br/>9、未参保职工还需提供所在用人单位的注册登记资料(可在深圳市市场监督管理局网站上查询、打印);<br/>10、其它材料，见社保机构印制的《申请工伤保险业务材料清单》。

[律师回复] 深圳市申请工伤认定办事程序 一、申报 1、单位申报 员工发生伤(亡)事故后，用人单位应将伤者立即送往就近的医疗机构抢救并到约定医院医治。同时，应在伤亡事故发生或职业病确诊之日起30日内书面向工伤保险部门报告伤(亡)事故情况，填写并提交《工伤认定申请表》和首诊病历本、旁证材料、身份证、工卡等有关材料。 2、员工或亲属申报 用人单位未在规定期限申请认定的，员工或亲属可在伤亡事故或职业病确诊之日起一年内直接向工伤保险部门报告伤(亡)事故，填写并提交《工伤认定申请表》和首诊病历本、身份证、劳动合同(或暂住证、工作证、工卡)、旁证材料等有关材料。 二、受理 如员工或亲属的申请超过一年的期限，工伤保险部门将不予受理，出具《不予受理决定书》; 如申请材料不全的，工伤保险部门出具《收件回执》和《补齐材料通知书》，告知申请人补齐相关材料。 如单位、员工或亲属的申请符合法律、法规的规定且材料齐全，工伤保险部门正式受理，出具《受理回执》给申请人。 三、调查 对员工或其亲属提出工伤认定申请的，工伤保险部门应对其用人单位发出〈〈关于伤亡事故处理的通知〉〉，要求单位提供相关材料，单位应在规定期限内如实提供情况和有关证据。用人单位在规定的时间内未能提出相反证据的，视为对员工或其亲属提供的证据材料无异议。 如有需要，工伤保险部门可对员工伤亡事故进行调查，单位、员工或家属应如实提供情况和有关证据。单位有意隐瞒伤亡事故真相，提供虚假证据或数据等材料以及拒绝配合事故调查的，工伤保险部门可以拒绝支付该项工伤保险待遇的各项费用，转由用人单位负担。 四、认定 工伤保险部门应在正式受理后60日内做出认定结论，开出《深圳市工伤认定书》，并对仍需要继续治疗的工伤职工开出《深圳市工伤员工医疗期告知书》，通知用人单位、员工或其亲属。 对认定为工伤并需要继续住院治疗的参保职工，同时开出《深圳市工伤保险医疗费用记帐通知书》和《深圳市工伤保险住院结帐单》，通知工伤约定医院允许其记帐医疗(门诊医疗费由用人单位先垫付，医疗终结后到工伤保险部门核销)。 对认定为工伤并需要治疗的未参保职工，则有关费用由用人单位支付、报销。

[律师回复] 【工伤认定】《工伤保险条例》规定：职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。 用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料： <br/>（一）工伤认定申请表（当地劳动部门领取）； <br/>（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； <br/>（三）医疗诊断证明书（包括门诊病历、急诊病历、住院病历的复印件）； 劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》，并通知单位和职工或亲属。职工凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。

[律师回复] 【法律意见】首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请； 【法律依据】根据《工伤保险条例》第十八条之规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）证明材料； （三）医疗诊断证明或职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。 根据《工伤保险条例》第十七条之规定，用人单位应在事故伤害发生之日起30日内，为职工申请工伤认定，如单位不给职工申请的，工伤职工在事故伤害发生之日起1年内，自己到单位所在地劳动部门申请工伤认定。

[律师回复] 　　<br/>1、符合条件的前提下，广东省内非深户的身份证，可以在深圳的异地受理点，凭本人的户口本（或者居住证等）原件申请补领、凭过期的身份证原件申请换领；　　<br/>2、如果当事人是首次申请领取居民身份证的，只能在户口所在地的辖区派出所户籍科，凭本人的户口本原件申请领取（参看我国《居民身份证法》第7条、10条的规定），不能异地受理；　　<br/>3、当事人可以结合本人的实际情况，事先咨询居住地的受理点工作人员，以对方的答复为准。　　<br/>一，《中华人民共和国居民身份证法》的规定：　　第七条公民应当自年满十六周岁之日起三个月内，向常住户口所在地的公安机关申请领取居民身份证。　　未满十六周岁的公民，由监护人代为申请领取居民身份证。　　第十条申请领取居民身份证，应当填写《居民身份证申领登记表》，交验居民户口簿。　　<br/>二，《关于建立居民身份证异地受理挂失申报和丢失招领制度的意见》：　　<br/>1，2015年7月1日，部署天津与<br/>A、江苏与<br/>B、浙江与江西、重庆与四川、湖北与湖南10省、市开展居民身份证异地受理一对一试点；建设居民身份证异地受理、挂失申报和丢失招领系统，加载居民身份证挂失信息，逐步向社会各部门提供核查服务；组织实施居民身份证丢失招领工作。　　<br/>2，2016年7月1日，在10省、市试点基础上，部署全国大中城市和有条件的县（市）开展居民身份证异地受理试点工作。　　<br/>3，2017年7月1日，全面实施居民身份证异地受理、挂失申报和丢失招领工作。