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工伤认定
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拿到工伤认定书后下一步该怎么做
[律师回复] 1. 要是对工伤认定的结论没有不同意见,那就可以向劳动能力鉴定委员会去申请劳动能力鉴定,以此确定伤残等级等情况。申请的时候,得提交工伤认定决定书、劳动能力鉴定申请表这类材料。 2. 按照鉴定得出的结果,去主张相应的工伤保险待遇,像医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等等。可以先和用人单位商量,要是商量不成,就向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 3. 如果用人单位没有按照规定缴纳工伤保险费,那用人单位就得支付工伤保险待遇。这种情况也可以先和用人单位协商,要是协商解决不了,就通过劳动仲裁等方式来解决。 4. 要留意工伤认定决定书的有效期以及其他相关规定,这样才能保证自己的权益得到有效的保障。
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下班路上骑电动车被撞算工伤吗
[律师回复] 关于在下班路上骑电动车被撞算不算工伤,这得看具体情况。 1. 要是劳动者在这个事故里不用负主要责任,一般就能认定是工伤。因为按照《工伤保险条例》来讲,在上下班的路上,要是受到不是自己主要责任的交通事故,或者是城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,那就应当认定为工伤。 2. 要是劳动者对这个事故得负主要责任或者全部责任,那通常就不能认定为工伤了。 总而言之,判断能不能算工伤,重点就是看劳动者在交通事故里面的责任比例。只有责任比例符合工伤认定的条件,才能认定是工伤。所以,遇到这种情况,要先确定好责任比例,再看是不是工伤。
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临时工人发生工伤怎么办
[律师回复] 1. 要是工人受伤了,第一步得马上停下手里的工作,把现场保护好,一定要保证受伤工人的安全。 2. 接着要赶紧把受伤工人送到医疗机构去治疗,别忘了把医疗费用的相关凭证都好好留着。 3. 要弄清楚用人单位和工人之间到底是劳动关系还是劳务关系。要是劳动关系,单位就得承担工伤赔偿责任;要是劳务关系,那就得按照双方的过错来承担相应责任。 4. 用人单位要在30天内给工人申请工伤认定,工人自己或者他的近亲属也可以在1年内去申请。等工伤认定完了,再根据伤残等级这些来确定赔偿项目和标准。 5. 赔偿项目通常有医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等等。具体赔多少钱得根据实际情况来算。 6. 如果双方对于赔偿的事儿商量不拢,工人可以通过劳动仲裁或者诉讼的办法来解决。
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劳动法上下班途中工伤认定标准是多少
[律师回复] 上下班途中工伤认定标准主要有这些: 1. 要在合理时间内,走往返于工作地和住所地、经常居住地或者单位宿舍的合理路线,这种情况下的上下班途中。 2. 在合理时间内,走往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线,这期间的上下班途中。 3. 从事日常工作生活所需要的活动,而且是在合理时间以及合理路线的上下班途中。 4. 在合理时间内,走其他合理路线的上下班途中。 一般来说,如果受到了非本人主要责任的交通事故,或者是城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,就可以认定为工伤。 不过要注意,具体能不能认定为工伤,得根据实际发生的案件情况以及相关证据来判断。最终的认定结果,要以当地劳动行政部门的判定为准。
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工作受伤脸上留小疤算不算工伤认定
[律师回复] 关于工作受伤导致脸上留小疤能不能算工伤认定,得看具体情况。 1. 一般能认定为工伤的情况:要是在工作时间里,又在工作场所内,而且是因为工作原因受伤的,通常就可以认定是工伤。举个例子,在操作机器干活的时候,不小心被机器部件把脸给划伤了,这种情况就符合。 2. 不能认定为工伤的情况:要是因为自己故意犯罪、喝醉酒或者吸毒、自残、自杀这些原因受伤的,即便脸上留疤了,也不能认定是工伤。 3. 不属于工伤范畴的情况:要是受伤和工作没直接关系,比如说下班之后,在不是工作的场所因为个人之间的纠纷受伤了,这种也不算工伤。 总之,想要认定为工伤,得满足工作时间、工作场所、工作原因这些关键条件。要是不确定自己这种情况算不算工伤,可以向当地的劳动保障行政部门去咨询,或者申请工伤认定。
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律师说法·工伤赔偿
失业保险条例2024年是如何规定的
失业金领取标准是什么:1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的,累计缴费时间每满1年的,可领取3个月失业金。2、满5年不足10年的,从第5年开始,累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金,最长为18个月。满10年及以上的,为24个月。
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职工养老保险可以补交吗
养老保险是可以往前进行补缴的,但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的,如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的,只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户,是只能补交养老保险的。
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些?
个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款,要求更高,在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的,办理贷款可以拿到的额度高。
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