灵寿县工伤赔偿律师

[律师回复] 您好需要综合认定，具体情况请私聊雷敏律师

[律师回复] 您说一下您电话 打电话和您聊一下具体的问题

[律师回复] 应当属于工伤，需以认定为准，具体情况请私聊雷敏律师

[律师回复] 需要认定工伤和停工留薪期以及劳动能力等级鉴定，具体情况请私聊雷敏律师

[律师回复] 入职前未体检，工作仅十多天就停工，时隔多年再次开工体检发现肺部职业病，单位称无责任。首先，根据《职业病防治法》，用人单位有义务组织员工进行职业健康检查，入职前未体检存在一定责任。其他方面，虽然工作时间短，但职业病可能与工作环境有关，需要进一步调查工作期间的防护措施等。再次，可以申请职业病鉴定，明确病因与工作关联。最后，建议与单位协商解决，若协商不成，可通过劳动仲裁或诉讼维护权益，我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。