工伤保险纠纷可以直接起诉不

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 追索劳动报酬不能直接向，只能先到劳动仲裁委员会申请仲裁。如果用人单位出具欠旦筏测禾爻鼓诧态超卡条，属于劳务合同，就可以直接向，甚至可以申请支付令。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》：第二条　拖欠工资争议，劳动者申请仲裁时劳动关系仍然存续，用人单位以劳动者申请仲裁超过六十日为由主张不再支付的，人民不予支持。但用人单位能够证明劳动者已经收到拒付工资的书面通知的除外。第三条　劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。

[律师回复] 您好，可以的，离婚自由，可以一并解决抚养权纠纷，有需要可以直接联系。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 经济纠纷的诉讼标的额没有限制。但按照诉讼费用交纳标准来说，诉讼标的额不超过1万元的，每件需要交纳50元的诉讼费用。《民事诉讼法》规定：<br/>　　第一百一十九条　必须符合下列条件：<br/>　　<br/>(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;<br/>　　<br/>(二)有明确的被告;<br/>　　<br/>(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;<br/>　　<br/>(四)属于人民受理民事诉讼的范围和受诉人民管辖。<br/>　　第一百二十三条　人民应当保障当事人依照法律规定享有的权利。对符合本法第一百一十九条的，必须受理。符合条件的，应当在七日内立案，并通知当事人；不符合条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理；原告对裁定不服的，可以提起上诉。

[律师回复] 您好，结婚自由，离婚亦自由，只要你们双方能够达成离婚协议，就可以去婚姻登记机关办理离婚登记手续。<br/>办理离婚登记手续需要提供以下材料：<br/>1）双方签订的离婚协议书，协议书中载明双方自愿离婚的意思表示以及对子女抚养、财产及债务处理等事项协商一致的意见；<br/>2）婚姻登记机关颁发的结婚证；<br/>3）当事人各提交2张2寸单人半身免冠照片；<br/>4）本人的身份证和户口簿。<br/>具体材料可以电话咨询你们当地的婚姻登记机关。<br/>去办理离婚登记手续时必须双方亲自到场。<br/>协议离婚一定要注意子女的抚养问题和夫妻财产的分割问题，避免以后产生纠纷。<br/>请问您还有什么其他的问题吗<br/>《婚姻登记工作规范》<br/>第五十六条 婚姻登记员受理离婚登记申请，应当按照下列程序进行：<br/>(一)分开询问当事人的离婚意愿，以及对离婚协议内容的意愿，并进行笔录，笔录当事人阅后签名。<br/>(二)查验本规范第五十五条规定的证件和材料。申请办理离婚登记的当事人有一本结婚证丢失的，当事人应当书面声明遗失，婚姻登记机关可以根据另一本结婚证办理离婚登记;申请办理离婚登记的当事人两本结婚证都丢失的，当事人应当书面声明结婚证遗失并提供加盖查档专用章的结婚登记档案复印件，婚姻登记机关可根据当事人提供的上述材料办理离婚登记。<br/>(三)双方自愿离婚且对子女抚养、财产及债务处理等事项协商一致的，双方填写《申请离婚登记声明书》;<br/>《申请离婚登记声明书》中“声明人”一栏的签名必须由声明人在监誓人面前完成并按指纹;<br/>婚姻登记员作监誓人并在监誓人一栏签名。<br/>(四)夫妻双方应当在离婚协议上现场签名;婚姻登记员可以在离婚协议书上加盖“此件与存档件一致，涂改无效。婚姻登记处年月日” 的长方形印章。协议书夫妻双方各一份，婚姻登记处存档一份。当事人因离婚协议书遗失等原因，要求婚姻登记机关复印其离婚协议书的，按照《婚姻登记档案管理办法》的规定查阅婚姻登记档案。<br/>离婚登记完成后，当事人要求更换离婚协议书或变更离婚协议内容的，婚姻登记机关不予受理。

[律师回复] 不能，员工因为劳动合同和单位出现纠纷，应该是需要劳动仲裁先置的原则。应该先进行劳动仲裁。《中华人民共和国劳动法》第79条规定：“劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以向人民提讼”。　　司法实务中，人民受理劳动争议案件是以是否经劳动争议仲裁委员会裁决过为前提的，即通行的所谓“劳动争议仲裁前置程序”。法释（2001）14号《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第1条在规定劳动争议案件范围的同时，也明确规定了人民受理劳动争议案件，应以劳动仲裁为前置程序。即当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民的，人民才予以受理。从而形成了劳动争议仲裁前置程序法定化。