教师合同一年一签怀孕了一般会被怎么处理

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 　　涉嫌罪，可以判处三年以上十年以下有期徒刑。具体量刑看情节。　　《中华人民共和国刑法》第二百三十六条　【罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。　　奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。　　妇女、奸淫，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：　　<br/>(一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的；　　<br/>(二）强奸妇女、奸淫幼女多人的；　　<br/>(三)在公共场所当众强奸妇女的；　　<br/>(四)二人以上的；　　<br/>(五)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。

[律师回复] <br/>一、依照我国《婚姻法》第31条的规定，男女双方自愿离婚并且对子女的抚养及对财产的分割问题作出的适当的处理的，可以到婚姻登记机关进行登记离婚，不须进行诉讼。登记离婚时，要提供以下文件：<br/>1、户口本、身份证<br/>2、结婚证<br/>3、双方共同签署的离婚协议。<br/>二、离婚诉讼。离婚诉讼是指夫妻中的一方基于法定离婚原因，向人民法院提起的、由人民法院对婚姻关系的维持与否进行判决的诉讼。<br/>离婚诉讼的手续（过程）如下：<br/>1、到人民法院向法院提起诉讼申请。一般是到立案大厅，由立案大厅进行审查，对于符合立案条件的，给予立案。如果你们双方不在同地居住的，则按“原告就被告”的原则，你要到男方的所在地提出诉讼。提出离婚诉讼申请时，须提供以下证件：<br/>A、请求判定离婚的起诉书（一式三份）<br/>B、户口本<br/>C、身份证（临时身份证、户籍证明、军官证、士官证、军队文职干部证等）<br/>D、结婚证<br/>2、经立案大厅审查符合立案条件，准予立案后，由立案庭发出立案通知书，你凭立案通知书缴纳诉讼费（50元）。法院正式受理案件。<br/>3、法院的立案庭受理案件后，将案件移送民事庭，由民事庭进行审理。<br/>4、民事庭受案后，向男方发出传票，要求其在某个时间到庭应诉。同时，法院也通知你到庭参诉。<br/>5、双方到庭后，由法院进行调解（这是必经程序）。调解的结果有3种：<br/>A.经调解后双方愿意维持婚姻的，则由你撤回起诉，婚姻继续有效。<br/>B.经调解后，他同意你的离婚请求的，并且对子女及财产问题作出处理的，则由你撤回起诉，由双方到婚姻登记机关进行登记离婚。<br/>C.经调解后，你仍坚持要求离婚而他不同意的，或双方同意但对子女及财产问题的处理存有争议的。则由法院进行审理判决。<br/>6、法院通过开庭审理，作出准予离婚或不准予离婚的判决。<br/>法院以双方感情是否确已破裂作为判决离婚的法定条件。其中，《婚姻法》第32条规定了准予离婚的以下例示性的法定理由：<br/>A.重婚或有配偶者与他人同居的<br/>B、实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的<br/>C.有赌博、吸毒等恶习，屡教不改的。<br/>D.因感情不和而分居满2年的<br/>E.其他导致夫妻感情破裂的情形。

[律师回复] 您好，需要根据具体情况分析，请您详述案情。必要时可以委托律师介入。

[律师回复] 需要看招聘要求，可以招聘单位协商处理

[律师回复] 产假：98天+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿)。<br/>产前检查：女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查)，应算作劳动时间。(有些企业将怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查的时间计为病假、缺勤等，侵害女职工的合法权益)<br/>产前工间休息：怀孕七个月以上，每天工间休息一小时，不得安排夜班劳动。<br/>授乳时间：婴儿一周岁内每天两次授乳时间，每次30分钟，也可合并使用。<br/>可以请的假<br/>产前假：怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假。如上海市规定“经二级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠综合症、妊娠合并症等可能影响正常生育的，本人提出申请，用人单位应当批准其产前假。”<br/>哺乳假：女职工生育后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假六个半月。<br/>保胎假：医生开证明，按病假待遇。<br/>以上是教师产假有多少天的回答。