大邑县劳动关系律师

[律师回复] 谁给安排的兼职公司？

[律师回复] 遇到这种情况，首先要保持冷静。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位解除劳动合同需要符合法定情形，比如经济性裁员等，且要提前通知并支付经济补偿。如果老板只是因为生意不好就让你离开，这可能不符合法律规定。你可以先和老板沟通，看看是否能协商解决，比如调整工作内容或者暂时减少工作时间。如果协商不成，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自己的合法权益。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 您好，有赔偿的情况，但有其他条件

[律师回复] 你好，在这里工作多久了呢

[律师回复] 作为残疾人，您享有不被歧视的权利。如果无故被公司辞退，您可以采取以下步骤维护权益：1. 收集证据：保留与公司的所有书面沟通记录，包括但不限于劳动合同、工作邮件、短信、录音等，特别是涉及辞退通知的文件。2. 了解法律：熟悉《劳动法》、《劳动合同法》及《残疾人保障法》中关于残疾人权益保护的相关规定。3. 协商解决：尝试与公司协商，要求恢复工作或获得相应的经济补偿。4. 法律援助：如果协商无果，可以寻求法律援助，咨询专业律师，了解具体的法律途径。5. 劳动仲裁：向当地劳动仲裁委员会申请仲裁，提交证据，要求公正裁决。6. 法院诉讼：如果仲裁结果不满意，可以向人民法院提起诉讼。在整个过程中，确保所有的证据都是真实、合法的，并且与您的诉求直接相关。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。