劳动纠纷 法律问答
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重庆-郑田野...律师12分钟前解答了“劳动纠纷”问题
重庆-汪静律师3分钟前解答了“劳动纠纷”问题
重庆-蓝杨律师11分钟前解答了“劳动纠纷”问题
重庆-杨青容...律师15分钟前解答了“劳动纠纷”问题
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一我本是一名派遣工干了十几年了但是现在公司要求我们把派遣工改为外包工把我们的合同改了到底那个是对还是不对[律师回复] 我不清楚你所说的“对”与“不对”是指哪方面。但是，我可以从以下两个方面来为你提供一些参考： 1.?法律规定：根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。因此，派遣单位要求你们改为外包工并修改合同，可能存在违反法律规定的情况。 2.?工作权益：改为外包工后，你的工作权益可能会受到影响。例如，你可能会失去一些福利待遇，如社会保险、住房公积金等。此外，你的工作稳定性也可能会受到影响，因为外包工的工作期限通常比派遣工更短。 综上所述，如果你对公司的要求感到不满意，建议你与公司进行沟通，了解具体情况，并寻求法律帮助。刘江律师
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律师说法·劳动纠纷
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劳动法年假标准是什么带薪休假也就是通常所说的年休假，根据规定：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。2.1w浏览 2024-05-06
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劳动合同的主体包括哪些？劳动合同订立的主体，是指谁有权订立劳动合同。具体地说。即劳动者和用人单位。我国的用人单位有不同的类型：1、在中国境内的依法棱准登记的企业。2、依法核准登记的个体经济组织。3、依法成立的事业单位。4、依法成立的国家机关。5、依法成立的社会团体。2.9w浏览 2024-05-06
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父母行政拘留子女公务员政审有影响吗一般没影响。一般有下列情形之一的，属政审不合格：有反对四项基本原则言行的;有流氓、偷窃等不良行为，道德品质不好的;有犯罪嫌疑尚未查清的;直系血亲或对本人有较大影响的旁系血亲在境外、国外从事危害我国国家安全活动，本人与其划不清界限的。10w+浏览 2024-05-06
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