工伤赔偿 法律问答
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农民工出现的工伤应该怎么处理赔偿[律师回复] 结论： 农民工工伤赔偿需先送医治疗，用人单位应在规定时间申请工伤认定，未申请的职工等可自行申请，认定后做劳动能力鉴定，根据结果享受待遇，协商不成可通过仲裁、诉讼解决。 法律解析： 农民工遭遇工伤，送医治疗保障健康是首要任务。依据法律，用人单位有在事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定的义务，若其未履行，工伤职工、近亲属或工会组织可在1年内自行申请。认定为工伤且伤情稳定后进行劳动能力鉴定确定伤残等级，这是确定赔偿的重要依据。根据《社会保险法》等规定，缴纳工伤保险的，大部分费用由基金支付；未缴纳的，用人单位承担全部赔偿，赔偿项目涵盖医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等。若与单位协商赔偿不成，可走劳动仲裁、诉讼途径。如果您在工伤赔偿方面有任何疑问，可向专业法律人士咨询获取帮助。律图专业咨询...
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9级工伤获赔最多可达多少钱[律师回复] 法律分析： （1）9级工伤赔偿涉及多个项目，一次性伤残补助金按9个月本人工资计算，这是赔偿的基础部分，能保障受伤者一定的经济补偿。 （2）当劳动、聘用合同期满终止，或职工主动提出解除合同时，会有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。前者由工伤保险基金支付，后者由用人单位支付，具体标准由省级政府规定，不同地区差异较大。 （3）除上述主要赔偿项目外，还可能涵盖医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费等。这些费用根据实际情况确定，也是赔偿总额的重要组成部分。要算出最多获赔金额，需综合考虑当地标准和本人工资等因素。 提醒： 各地赔偿标准差异大，且不同案情赔偿不同，建议咨询专业人士进一步分析。平台优选咨询...
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