工伤赔偿 法律问答
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农民工出现的工伤应该怎么处理赔偿[律师回复] 结论： 农民工工伤赔偿需先送医治疗，用人单位应在规定时间申请工伤认定，未申请的职工等可自行申请，认定后做劳动能力鉴定，根据结果享受待遇，协商不成可通过仲裁、诉讼解决。 法律解析： 农民工遭遇工伤，送医治疗保障健康是首要任务。依据法律，用人单位有在事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定的义务，若其未履行，工伤职工、近亲属或工会组织可在1年内自行申请。认定为工伤且伤情稳定后进行劳动能力鉴定确定伤残等级，这是确定赔偿的重要依据。根据《社会保险法》等规定，缴纳工伤保险的，大部分费用由基金支付；未缴纳的，用人单位承担全部赔偿，赔偿项目涵盖医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等。若与单位协商赔偿不成，可走劳动仲裁、诉讼途径。如果您在工伤赔偿方面有任何疑问，可向专业法律人士咨询获取帮助。律图专业咨询...
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9级工伤获赔最多可达多少钱[律师回复] 法律分析： （1）9级工伤赔偿涉及多个项目，一次性伤残补助金按9个月本人工资计算，这是赔偿的基础部分，能保障受伤者一定的经济补偿。 （2）当劳动、聘用合同期满终止，或职工主动提出解除合同时，会有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。前者由工伤保险基金支付，后者由用人单位支付，具体标准由省级政府规定，不同地区差异较大。 （3）除上述主要赔偿项目外，还可能涵盖医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费等。这些费用根据实际情况确定，也是赔偿总额的重要组成部分。要算出最多获赔金额，需综合考虑当地标准和本人工资等因素。 提醒： 各地赔偿标准差异大，且不同案情赔偿不同，建议咨询专业人士进一步分析。平台优选咨询...
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二级工伤总体能获得多少赔偿[律师回复] 法律分析： （1）二级工伤赔偿包含多个项目。一次性伤残补助金按25个月本人工资计算，这为工伤者提供了一次性的经济补偿。 （2）伤残津贴按月支付，标准为本人工资的85%，能保障工伤者后续生活的基本经济来源。 （3）生活护理费依生活自理障碍程度，按统筹地区上年度职工月平均工资的一定比例按月支付，体现了对工伤者生活照料的保障。 （4）工伤治疗期间工资福利不变，让工伤者在治疗期间经济收入不受影响。医疗费按相关标准从工伤保险基金支付，减轻了工伤者的医疗负担。 （5）辅助器具配置费用按国家规定从工伤保险基金支付，满足工伤者的特殊需求。 提醒： 各地赔偿标准有差异，建议及时收集保留相关材料，必要时咨询专业人士精确计算赔偿数额。本地法律顾问...
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律师说法·工伤赔偿
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坐黑出租出了事故怎么办乘坐黑出租发生事故，处理方式如下：及时救治伤者并报警，由交警勘察认定责任、出具认定书；确定赔偿责任主体，黑出租司机为直接侵权人，所属单位或车主有过错也需担责；收集事故相关证据，如现场照片、医疗票据等；与责任方协商赔偿，协商不成可起诉索赔合理费用。不过，乘坐黑出租有过错，或减轻对方赔偿责任。1.9k浏览
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电动车不是车主本人如何处理事故电动车事故中骑车人非车主本人时，责任划分和处理有相应规定。若车主有过错，如明知骑车人无驾驶能力、醉酒仍出借车辆，需按过错程度担责；无过错则通常由实际驾驶人担责。处理时先报警，由交警划分责任。赔偿先由交强险在限额内赔付，不足部分，驾驶人承担，车主有过错则按比例分担，协商不成受害人可起诉。1.8k浏览
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车间员工发生口角怎么处理车间员工发生口角，可按四步处理。一是及时制止，现场管理人员立刻介入，防止冲突升级影响生产与人身安全；二是了解情况，分别与涉事员工沟通，客观公正听取双方陈述；三是进行调解，依事实和公司制度批评教育，引导双方认识错误、相互谅解，违规者依规处罚；四是做好预防，开展培训与团建，营造和谐氛围减少冲突。1.6k浏览
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