徐汇区劳动纠纷律师

[律师回复] 您好，方便电话沟通吗。

[律师回复] 您好，仲裁有效期一般为一年。很高兴为您服务。如需进一步详询，可以联系：187-212玖-3378 荣谊律师事务所 倪老师

[律师回复] 要讨回被老板拖欠的工资，首先可以和老板沟通协商，明确表达要求支付工资的诉求。如果协商不成，可收集能证明劳动关系和工资情况的材料，比如劳动合同、工作记录、考勤表等。接着可去申请劳动仲裁，借助仲裁机构来解决问题。要是对仲裁结果不满意，还能去法院起诉，通过法律途径维护自己权益。

[律师回复] 公司不能不给离职证明。不管员工是否会发起仲裁，根据规定，解除劳动合同时公司有义务出具离职证明。若公司不给，员工可去反映情况要求处理，公司可能面临罚款。解决方案是公司应及时给员工开具离职证明，避免不必要麻烦和法律风险。

[律师回复] 可以和员工签劳动合同变更协议，但要遵循平等自愿、协商一致原则。若员工同意变更，就可签订协议明确工作岗位、薪资待遇等变化；若员工不同意，公司不能强制。若因此解除合同，公司要按规定支付经济补偿。