巫山县工伤赔偿律师

[律师回复] 摔倒是否满足工伤认定条件，需要分情况来看： - 属于工伤的情况 - 在工作时间和工作场所内，因工作原因摔倒：比如在搬运货物时不慎摔倒，或者因工作场所地面湿滑、通道有障碍物等工作环境因素导致摔倒受伤。 - 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作时摔倒：例如上班前清理工作场地、准备工具时摔倒，或下班后清理工作设备、收拾场地时摔倒。 - 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害而摔倒：如在工作中遭遇他人的暴力行为，为躲避伤害而摔倒；或者在执行工作任务过程中，因设备故障、物体掉落等意外情况导致摔倒。 - 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害摔倒：比如在下班途中被机动车撞伤后摔倒，且经交警认定本人承担次要责任或者无责任。特殊情况如因工作需要携带重物影响平衡而摔倒，或工作场所延伸至下班途中的特定区域发生摔跤，且能证明与工作存在紧密关联的，也有认定为工伤的可能。 - 不属于工伤的情况 - 因自身故意行为导致摔倒：如自残、自杀等行为导致的摔倒，不能认定为工伤。 - 在非工作原因、非工作时间、非工作场所摔倒：例如在休息时间，因个人疏忽大意、嬉戏打闹等与工作无关的原因导致在公司内摔倒；或者在上下班途中，纯粹因自己不小心在正常道路上滑倒摔伤等，通常不符合工伤认定条件。 - 因醉酒或者吸毒导致摔倒：这种情况下导致的摔倒，不得认定为工伤。